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法律常識(shí)

工傷屬于勞動(dòng)爭議嗎

工傷屬于勞動(dòng)爭議嗎屬于勞動(dòng)爭議,先有勞動(dòng)仲裁委裁決。勞動(dòng)爭議勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人之間因勞動(dòng)的權(quán)利與義務(wù)發(fā)生分歧而引起的爭議,又稱勞動(dòng)爭議。其中有的屬于既定權(quán)利的爭議,即因適用勞動(dòng)法和勞動(dòng)合同、集體合同的既定內(nèi)容而發(fā)生的爭議;有的屬于要求新的權(quán)利而出現(xiàn)的爭議,是因制定或變...

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導(dǎo)游工傷旅行社的責(zé)任承擔(dān)

導(dǎo)游工傷旅行社的責(zé)任承擔(dān)工傷賠償責(zé)任采取雇主責(zé)任即無過錯(cuò)歸責(zé)原則(也稱為補(bǔ)償不究過失原則)。具體指,只要發(fā)生工傷事故,不究過失在誰,企業(yè)主無論是否有過失,均應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。我國現(xiàn)行法律并未明確采取什么歸責(zé)原則,但在實(shí)踐中執(zhí)行的是過失賠償原則,但是,從保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)利...

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工傷賠償項(xiàng)目,第三人侵權(quán)導(dǎo)致工傷能否獲雙份賠償

工傷賠償項(xiàng)目,第三人侵權(quán)導(dǎo)致工傷能否獲雙份賠償 一、工傷賠償項(xiàng)目 工傷索賠的賠償項(xiàng)目有以下幾種情況: 1、造成一般傷害(未達(dá)到殘疾)的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。 2、造成傷殘的賠償醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)...

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