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【勞動(dòng)合同書配套協(xié)議】 保密協(xié)議書

來(lái)源: 律霸網(wǎng)整理?寧司 · 2020-07-10 · 396人看過(guò)

保密協(xié)議書  

甲方:

  乙方:

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和公司有關(guān)規(guī)定,雙方在遵循平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則下,就甲方商業(yè)秘密保密事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議:

  (一) 保密內(nèi)容

  1. 甲方的交易秘密,包括但不限于商品產(chǎn)、供、銷渠道,客戶名單,買賣意向,成交或商談的價(jià)格,商品性能、質(zhì)量、數(shù)量、交貨日期;

  2. 甲方的經(jīng)營(yíng)秘密,包括但不限于經(jīng)營(yíng)方針,投資決策意向,產(chǎn)品服務(wù)定價(jià),市場(chǎng)分析,廣告策略;

  3. 甲方的管理秘密,包括但不限于財(cái)務(wù)資料、人事資料、工資薪酬資料、物流資料;

  4. 甲方的技術(shù)秘密,包括但不限于產(chǎn)品設(shè)計(jì)、產(chǎn)品圖紙、生產(chǎn)模具、作業(yè)藍(lán)圖、工程設(shè)計(jì)圖、生產(chǎn)制造工藝、制造技術(shù)、計(jì)算機(jī)程序、技術(shù)數(shù)據(jù)、專利技術(shù)、科研成果。

  (二) 保密范圍

  1. 乙方在勞動(dòng)合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密,經(jīng)雙方協(xié)議乙方同意被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的;

  2. 乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)職務(wù)發(fā)明、工作成果、科研成果和專利技術(shù);

  3. 乙方在勞動(dòng)合同期前甲方已有的商業(yè)秘密;

  4. 乙方在勞動(dòng)合同期內(nèi)甲方所擁有的商業(yè)秘密。

  (三) 雙方的權(quán)利和義務(wù)

  1. 甲方提供正常的工作條件,為乙方職務(wù)發(fā)明、科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì);

  2. 乙方必須按甲方的要求從事經(jīng)營(yíng)、生產(chǎn)項(xiàng)目和科研項(xiàng)目設(shè)計(jì)與開發(fā),并將生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、設(shè)計(jì)與開發(fā)的成果、資料交甲方,甲方擁有所有權(quán)和處置權(quán);

  3. 未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密進(jìn)行新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)和撰寫論文向第三者公布;

  4. 雙方解除或終止勞動(dòng)合同后,乙方不得向第三方公開甲方所擁有的未被公眾知悉的商業(yè)秘密;

  5. 雙方協(xié)定競(jìng)業(yè)限止期的,解除或終止勞動(dòng)合同后,在競(jìng)業(yè)限止期內(nèi)乙方不得到生產(chǎn)同類或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位任職,也不得自己生產(chǎn)與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù);

  6. 乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商業(yè)秘密;

  7. 甲方安排乙方任職涉密崗位,并給予乙方保密津貼。

  (四) 保密期限

  1. 勞動(dòng)合同期內(nèi);

  2. 甲方的專利技術(shù)未被公眾知悉期內(nèi);

  (五) 解密期限

  1. 因履行勞動(dòng)合同約定條件發(fā)生變化,乙方要求解除勞動(dòng)合同的必須以書面形式提前_____月通知甲方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)完整辦妥涉秘資料的交接工作;

  2. 勞動(dòng)合同終止雙方無(wú)意續(xù)簽的,提出方必須以書面形式提前_____月通知對(duì)方,提前期即為脫密期限,由甲方采取脫密措施,安排乙方脫離涉密崗位;乙方應(yīng)該接受甲方的工作安排并完整辦妥涉秘資料的交接工作;

  3. 勞動(dòng)合同解除或期滿終止后,乙方必須信守本協(xié)議,不損害甲方利益。

  (六) 保密津貼

  1. 甲方對(duì)乙方保守商業(yè)秘密予以保密津貼,甲方按月支付乙方保密津貼人民幣_(tái)__________元;

  2. 保密津貼每月____日與工資同時(shí)發(fā)放;

  3. 乙方調(diào)任非涉密崗位,甲方停止支付乙方保密津貼。

  (七)違約責(zé)任

  1. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,雖未造成甲方經(jīng)濟(jì)損失,但給甲方正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶來(lái)麻煩的,甲方有權(quán)調(diào)離乙方涉密崗位,停發(fā)保密津貼,并予以行政處分;

  2. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方輕微經(jīng)濟(jì)損失的,甲方可解除乙方的勞動(dòng)合同;

  3. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方較大經(jīng)濟(jì)損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,并追索全部或部份乙方按月領(lǐng)取的保密津貼;

  4. 在勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失的,甲方予以乙方除名的行政處罰,追索全部保密津貼;并追加經(jīng)濟(jì)損失賠償,構(gòu)成犯罪的,上訴人民法院,依法追究乙方刑事責(zé)任;

  5. 甲、方雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭(zhēng)議和違約責(zé)任的執(zhí)行超過(guò)法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,可向甲方所在地勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁或向人民法院提出上訴;

  (八)其他

  本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方(蓋章) 乙方(蓋章)

法定代表人簽名 簽名

  年月日 年 月 日

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