[案例]2000年5月,司機(jī)張先生通過(guò)勞動(dòng)力市場(chǎng)向一家勞務(wù)公司提出申請(qǐng),該勞務(wù)公司的主營(yíng)業(yè)務(wù)是向其他企業(yè)出口勞務(wù)。張某與勞務(wù)公司簽訂了三年的勞動(dòng)合同。2000年7月,一家運(yùn)輸公司需要一名司機(jī),于是勞務(wù)公司與運(yùn)輸公司簽訂了勞務(wù)輸出協(xié)議。協(xié)議約定運(yùn)輸公司每月向勞務(wù)公司支付一定費(fèi)用。扣除管理費(fèi)后,勞務(wù)公司為張某支付了工資和保險(xiǎn),勞務(wù)輸出期限為一年。隨后,張某到一家運(yùn)輸公司當(dāng)司機(jī)。2001年3月,張某因急性闌尾炎住院兩周。他到醫(yī)保部門(mén)報(bào)銷(xiāo)醫(yī)藥費(fèi)時(shí),被告知單位沒(méi)交醫(yī)保,醫(yī)藥費(fèi)不能納入社會(huì)計(jì)劃。張某認(rèn)為在此期間為某運(yùn)輸公司提供勞務(wù),該公司應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任,遂以該運(yùn)輸公司為被告申請(qǐng)仲裁
[處理]勞動(dòng)仲裁委員會(huì)受理此案后,經(jīng)法院調(diào)查和當(dāng)事人舉證,認(rèn)為張某雖為運(yùn)輸公司提供勞務(wù),但與勞務(wù)公司簽訂了勞動(dòng)合同,并被出口到運(yùn)輸公司工作。他的工資由勞務(wù)公司支付,社會(huì)保險(xiǎn)也以勞務(wù)公司的名義支付。因此,張某的勞動(dòng)關(guān)系單位應(yīng)該是一家勞務(wù)公司,因此,張某的仲裁申請(qǐng)被駁回[提示]申請(qǐng)人不合格是勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁時(shí)的常見(jiàn)情況。本案中,張某自始至終沒(méi)有與運(yùn)輸公司簽訂勞動(dòng)合同,且其與運(yùn)輸公司的關(guān)系只是一種勞動(dòng)關(guān)系,故應(yīng)以勞動(dòng)公司為被告提起訴訟。但在實(shí)踐中,由于勞動(dòng)者處于相對(duì)弱勢(shì)地位,不了解企業(yè)之間的人員輸出協(xié)議,可以將兩個(gè)以上的企業(yè)列為共同被告提起申訴
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