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勞動(dòng)調(diào)解后不給錢怎么辦

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-20 · 135人看過

勞動(dòng)調(diào)解后不給錢怎么辦

勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解之后，用人單位不執(zhí)行可以向人民法院申請執(zhí)行。

根據(jù)《勞動(dòng)爭議仲裁調(diào)解法》第四十二條?、第五十一條規(guī)定，仲裁庭在作出裁決前，應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解。調(diào)解達(dá)成協(xié)議的，仲裁庭應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解書。調(diào)解書應(yīng)當(dāng)寫明仲裁請求和當(dāng)事人協(xié)議的結(jié)果。調(diào)解書由仲裁員簽名，加蓋勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)印章，送達(dá)雙方當(dāng)事人。調(diào)解書經(jīng)雙方當(dāng)事人簽收后，發(fā)生法律效力。

當(dāng)事人對發(fā)生法律效力的調(diào)解書、應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定的期限履行。一方當(dāng)事人逾期不履行的，另一方當(dāng)事人可以依照民事訴訟法的有關(guān)規(guī)定向人民法院申請執(zhí)行。受理申請的人民法院應(yīng)當(dāng)依法執(zhí)行。

以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答，通常情況下，如果腦洞公司這個(gè)時(shí)候不支付工資的話，是可以申請勞動(dòng)仲裁的，如果申請了勞動(dòng)仲裁之后仍然不給錢的話，可以向人民法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。如果您還有其他法律問題的可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。

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