在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
最新人身損害九級傷殘賠償標準
熱點推薦： 侵權行為 網絡侵權 侵權責任法 侵犯肖像權 隱私權 侵犯名譽權 民事責任 過錯責任
工傷要是造成了職工人身傷殘的，那么需要根據實際的傷殘情況，對工傷職工做出相應的賠償。不過大家知道工傷人身損害九級傷殘賠償標準是怎樣規定的嗎?律霸小編整理了相關資料，將在下文中為您做詳細解答。
一、醫療費
醫療費實報實銷，包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發期間的醫療費用。
1、職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時，可以先到就近的醫療機構急救。
2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。
二、住院伙食補助費、交通、食宿費
1、住院伙食補助費=地方規定標準(元)×住院天數;
2、經醫療機構出具證明，報經辦機構同意到統籌地區以外就醫的可以要求支付交通費、食宿費;
交通費根據地方標準規定;
食宿費=地方規定標準(元)×人數×天。
3、法律依據：《工傷保險條例》第三十條。
三、輔助器具費用
1、工傷職工因日常生活或者就業需要，經勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;
2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準;
四、停工留薪期工資
1、停工留薪期內工資=職工原來的工資福利待遇
2、停工留薪期時間長短的確定，參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出，其確定的部門和程序依地方規定。
3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認。
五、停工留薪期護理費
1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。
2、護理費標準參看《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規定或各省、市實施工傷保險條例的規定。
六、一次性傷殘補助金
1、九級傷殘，一次性傷殘補助金為9個月本人工資。
2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
七、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金
1、九級傷殘解除勞動關系可以享受一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金;
2、具體標準參照各省市實施工傷保險條例辦法的具體規定。
在工傷傷殘等級中，九級算不得嚴重，但相對于職工的身體健康，無論造成的是怎樣的損害都是嚴重的。而具體關于工傷人身損害九級傷殘賠償標準的內容，律霸小編就為大家整理到此，更多相關知識您可以咨詢律霸張家口律師。
人身損害如何索賠,索賠項目有哪些
遭遇人身損害后怎么應對
人身損害賠償協議無效嗎
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
企業債權債務分析
2020-12-02農村田里燒草一般罰款多少
2020-11-17協議離婚后再分婚前財產要依據雙方協議約定嗎
2021-03-13胎兒親子鑒定的方法及效力是什么
2021-03-26無結婚證酒席錢要賠償嗎
2021-03-02機動車損害賠償責任是屬于什么責任
2021-01-01競業合同里沒有補償金有效嗎
2021-03-01轉繼承不受次數限制嗎
2021-02-03買房注意購房合同的九個看點
2020-11-27過戶房產被惡意抵押如何處理
2021-02-24競業限制補償金比例是什么,競業限制補償金有什么規定
2021-02-20無故解雇員工如何補償
2021-02-28末位淘汰制度解雇員工是否可行
2021-02-02壽險投保指南
2021-03-10某公司訴保險公司海上貨物運輸保險合同糾紛案
2021-02-04保險合同變更的類型
2021-02-06車輛部件之間發生瀏碰撞，是否有權向保險公司索賠？
2021-03-19車禍致殘的理賠項目有哪些
2021-03-11保險公司墊付搶救費的情形有哪些
2021-01-19保險監管的必要性是什么
2020-12-25