勞動仲裁裁決上訴多久有結果
1、如果是終局裁決,公司不服勞動仲裁裁決結果,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內,向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷仲裁裁決;中級人民法院應當在受理撤銷裁決申請之日起兩個月內作出撤銷裁決或者駁回申請的裁定;
2、如果是非終局裁決,公司不服勞動仲裁裁決結果,可以向基層人民法院起訴,法院自收到起訴狀后,七日內立案,并通知當事人;
3、法律依據《中華人民共和國仲裁法》
第六十條?人民法院應當在受理撤銷裁決申請之日起兩個月內作出撤銷裁決或者駁回申請的裁定。
第六十一條
人民法院受理撤銷裁決的申請后,認為可以由仲裁庭重新仲裁的,通知仲裁庭在一定期限內重新仲裁,并裁定中止撤銷程序。仲裁庭拒絕重新仲裁的,人民法院應當裁定恢復撤銷程序。
《民事訴訟法》
第一百二十三條 人民法院應當保障當事人依照法律規定享有的起訴權利。對符合本法第一百一十九條的起訴,必須受理。符合起訴條件的,應當在七日內立案,并通知當事人;不符合起訴條件的,應當在七日內作出裁定書,不予受理;原告對裁定不服的,可以提起上訴。
勞動仲裁后單位不服上訴,法院會怎樣判
法院會根據事實和法律裁決的。如果勞動者仲裁能勝訴,到了法院也無需擔心,要相信法律是公正的。另外,《勞動合同法》第八十二條規定,用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。單位如果主張曾經要求你老婆簽合同,是她不愿意簽,單位沒有責任,則單位應負有舉證責任。如果單位無法有效舉證的,法院會維持仲裁裁決。
勞動仲裁裁決單位上訴多久有結果?對于勞動仲裁裁決的結果不認同要上訴當然是可以,只是在上訴之前可以找律師問清楚具體的勝訴率。在律霸網上面還有免費的律師在線,關于勞動仲裁裁決單位上訴疑問,建議可以點擊在線免費咨詢按鈕。
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