国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频

教師在家猝死算不算工傷?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-17 · 429人看過

一、教師在家猝死算不算工傷?

不算工傷,我國(guó)原勞動(dòng)部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》對(duì)工傷的范圍作了明確規(guī)定。職工由于下列情形之一引起負(fù)傷、致殘、死亡的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,其范圍為:

1.從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負(fù)責(zé)人臨時(shí)指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人指定但從事直接關(guān)系到本單位重大利益的。

2.經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人安排或者同意,從事于本單位有關(guān)的科學(xué)實(shí)驗(yàn)、發(fā)明創(chuàng)造和技術(shù)改進(jìn)工作的。

3.在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的。

4.在生產(chǎn)工作時(shí)間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的,或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)力的。

5.因履行職責(zé)遭致人身傷害的。

6.從事?lián)尵取⒕葹?zāi)、救人等維護(hù)國(guó)家、社會(huì)和公眾利益的活動(dòng)的。

7.因公、因戰(zhàn)致殘軍人復(fù)原專業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復(fù)發(fā)的。

8.因公外出期間,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的,或因突發(fā)性疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動(dòng)力的。

9.在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中發(fā)生意外屬工傷。

(一)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中;

(二)在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中;

(三)從事屬于日常工作生活所需要的活動(dòng),且在合理時(shí)間和合理路線的上下班途中;

(四)在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中。

10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、工傷保險(xiǎn)條例

關(guān)于工傷分類的相關(guān)規(guī)定

第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時(shí)間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

(二)在搶險(xiǎn)救災(zāi)等維護(hù)國(guó)家利益、公共利益活動(dòng)中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊(duì)服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工有前款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險(xiǎn)待遇;職工有前款第(三)項(xiàng)情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險(xiǎn)待遇。

第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定,但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(三)自殘或者自殺的。

在家猝死的行為,是需要報(bào)警由進(jìn)行處理的,如果是個(gè)人疾病原因?qū)е碌?,是不可以認(rèn)定為工傷的,另外,如果是由于故意傷害案件或者矛盾糾紛導(dǎo)致斗毆導(dǎo)致的,還需要根據(jù)具體的調(diào)查取證結(jié)果,追究責(zé)任人的相關(guān)刑事責(zé)任。


不屬于工傷的賠償金單位需要支付嗎?

工傷保險(xiǎn)待遇糾紛還需仲裁嗎

工傷保險(xiǎn)交費(fèi)比例是多少?

該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)

登錄×

驗(yàn)證手機(jī)號(hào)

我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入

為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢會(huì)派發(fā)給律師。

評(píng)論區(qū)
登錄 后參于評(píng)論

專業(yè)律師 快速響應(yīng)

累計(jì)服務(wù)用戶745W+

發(fā)布咨詢

多位律師解答

及時(shí)追問律師

馬上發(fā)布咨詢
何思瑩

何思瑩

執(zhí)業(yè)證號(hào):

14304202111360074

湖南天牌律師事務(wù)所

簡(jiǎn)介:

微信掃一掃

向TA咨詢

何思瑩

律霸用戶端下載

及時(shí)查看律師回復(fù)

掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
法律常識(shí) 友情鏈接
国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频
欧美午夜影院一区| 国产盗摄女厕一区二区三区| 国内精品伊人久久久久影院对白| 成人午夜在线视频| 在线成人av影院| 国产精品美女久久久久久2018| 亚洲成人动漫精品| 国产精品影视在线观看| 欧美亚洲另类激情小说| 久久久午夜精品| 日韩精品色哟哟| 亚洲欧美激情视频在线观看一区二区三区 | 亚洲第一福利一区| 成人中文字幕在线| 欧美一级生活片| 综合色中文字幕| 国产一区欧美二区| 风间由美一区二区av101| 高清视频一区二区| 欧美午夜精品免费| 亚洲综合一二区| 国产91精品一区二区麻豆亚洲| 69堂成人精品免费视频| 亚洲免费在线观看| 国产精品18久久久久久久网站| 欧美老女人在线| 亚洲国产欧美一区二区三区丁香婷| 粉嫩久久99精品久久久久久夜| 日韩一区二区三区视频| 久久欧美中文字幕| 亚洲欧洲www| 中文av一区特黄| 日韩中文字幕一区二区三区| 色综合天天综合给合国产| 国产欧美精品区一区二区三区| 国产精品日韩成人| 国产成人综合自拍| 国产视频一区在线播放| 亚洲美女视频在线观看| 日本亚洲欧美天堂免费| 欧美性感一类影片在线播放| 亚洲综合999| 欧美日韩中文一区| 亚洲免费观看在线视频| 91丝袜国产在线播放| 最新日韩在线视频| 北条麻妃国产九九精品视频| 国产欧美一区在线| 一区二区成人在线视频| 午夜精品一区在线观看| 色国产综合视频| 亚洲精品一二三四区| 91福利在线观看| 亚洲女与黑人做爰| 日本韩国欧美一区| 亚洲午夜久久久久久久久久久| 91精品1区2区| 亚洲国产精品久久人人爱蜜臀| 欧美性猛片aaaaaaa做受| 国产日产欧产精品推荐色| 久久精品999| 91丨九色丨尤物| 亚洲综合丝袜美腿| 欧美三级韩国三级日本一级| 青青草一区二区三区| 欧美videossexotv100| 极品少妇xxxx精品少妇偷拍| 久久久久久久免费视频了| 国产夫妻精品视频| 中文字幕欧美日韩一区| 97超碰欧美中文字幕| 日韩视频在线你懂得| 欧美日韩国产首页| www亚洲一区| 欧美日韩一卡二卡三卡| 一区二区在线免费观看| 制服丝袜中文字幕一区| 一本久久综合亚洲鲁鲁五月天| 经典一区二区三区| 五月天丁香久久| 亚洲欧美偷拍三级| 久久精品一区二区三区四区| 欧美肥妇bbw| 91久久精品一区二区三| 成人av在线网站| 精品一区二区在线看| 亚洲3atv精品一区二区三区| 中文字幕一区av| 久久精品视频一区二区三区| 正在播放亚洲一区| 欧美亚洲国产一区二区三区 | 成a人片国产精品| 国产在线精品一区在线观看麻豆| 肉丝袜脚交视频一区二区| 亚洲乱码中文字幕| 中文字幕一区二区三区四区不卡| www久久精品| 欧美成人免费网站| 91精品国产综合久久精品app| 欧美在线999| 日本韩国一区二区三区视频| 91在线视频观看| 成人av第一页| av中文字幕一区| 成人免费视频国产在线观看| 国产乱子轮精品视频| 国内久久婷婷综合| 国内欧美视频一区二区| 极品少妇xxxx精品少妇| 免费在线视频一区| 欧美96一区二区免费视频| 五月天网站亚洲| 午夜伦欧美伦电影理论片| 亚洲国产精品嫩草影院| 亚洲国产一区二区视频| 亚洲国产综合色| 午夜精品视频一区| 婷婷久久综合九色国产成人 | 亚洲精品v日韩精品| 亚洲视频1区2区| 亚洲精品午夜久久久| 亚洲免费av网站| 夜夜操天天操亚洲| 亚洲成人黄色小说| 日韩激情一区二区| 免费高清成人在线| 久久爱另类一区二区小说| 久久er99精品| 国产美女av一区二区三区| 国产成人在线免费| 成人18视频在线播放| 91视频一区二区三区| 欧美综合色免费| 欧美丰满高潮xxxx喷水动漫| 欧美大片在线观看一区二区| 欧美精品一区二区高清在线观看| 久久丝袜美腿综合| 国产精品美日韩| 亚洲欧洲中文日韩久久av乱码| 一区二区欧美在线观看| 亚洲va国产va欧美va观看| 日本欧美一区二区在线观看| 精品在线免费观看| 风间由美一区二区三区在线观看 | 国产69精品久久99不卡| av电影在线观看一区| 在线视频欧美区| 欧美一区二区久久久| 久久奇米777| 亚洲男同性恋视频| 日本成人在线网站| 国产成人免费高清| 色综合视频一区二区三区高清| 欧美日韩一区成人| 久久蜜桃一区二区| 亚洲欧洲制服丝袜| 免费在线观看不卡| 福利91精品一区二区三区| 91国内精品野花午夜精品| 日韩欧美色综合| 中文字幕欧美一| 污片在线观看一区二区| 国产综合久久久久久久久久久久 | 91同城在线观看| 欧美一区二区三区免费在线看| 国产亚洲婷婷免费| 亚洲一区中文在线| 国产一区久久久| 在线观看欧美日本| 精品国产乱码久久久久久图片| 中文字幕一区二区三区不卡| 日韩精品亚洲专区| 成人丝袜视频网| 欧美伦理视频网站| 国产精品无码永久免费888| 亚洲国产欧美在线| 国产91对白在线观看九色| 欧美日韩综合在线| 中文字幕精品综合| 青青草91视频| 99久久婷婷国产| 日韩欧美国产小视频| 亚洲欧美精品午睡沙发| 国产综合色产在线精品| 欧美网站一区二区| 中文字幕高清不卡| 日本亚洲一区二区| 色8久久人人97超碰香蕉987| 欧美精品一区二区精品网| 亚洲图片欧美一区| 成人激情黄色小说| 欧美电影免费观看高清完整版在线 | 欧美色窝79yyyycom| 国产亚洲欧美中文| 视频一区中文字幕国产| fc2成人免费人成在线观看播放| 欧美xingq一区二区| 亚洲一二三专区| 99久久免费视频.com| 久久久综合视频|