在我國省級工傷鑒定嚴(yán)格嗎

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-15 · 741人看過

實(shí)際上,員工如果要申請做工傷傷殘能力鑒定的話,針對工傷鑒定的相關(guān)規(guī)定,不僅僅是為了約束勞動(dòng)能力鑒定委員會的工作準(zhǔn)則,對于勞動(dòng)者本人來說也是受約束的。因?yàn)槿绻牧喜积R全,或者不符合規(guī)定的話,勞動(dòng)能力鑒定委員會也可以不進(jìn)行受理。所以小編就特地為大家整理了一下關(guān)于在我國省級工傷鑒定嚴(yán)格嗎這一問題。

一、在我國省級工傷鑒定嚴(yán)格嗎?

傷殘鑒定時(shí)是由勞動(dòng)能力鑒定委員會要求三到五名專家共同鑒定的。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會和設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會分別由省、自治區(qū)、直轄市和設(shè)區(qū)的市級社會保險(xiǎn)行政部門、衛(wèi)生行政部門、工會組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表以及用人單位代表組成。

勞動(dòng)能力鑒定委員會建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)臁A腥雽<規(guī)斓尼t(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件:

1、具有醫(yī)療衛(wèi)生高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格

2、掌握勞動(dòng)能力鑒定的相關(guān)知識

3、具有良好的職業(yè)品德。

設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會收到勞動(dòng)能力鑒定申請后,應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組,由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動(dòng)能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí),可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。

要確定申請工傷鑒定的最佳時(shí)間要分兩種情況:

一是傷勢的嚴(yán)重,也就是比較嚴(yán)重的傷殘,比如沒有了手或者手臂等很明顯的肢體缺失,那么只要我們的傷勢穩(wěn)定下來能夠出院去接受鑒定,就馬上可以去,沒有具體時(shí)間的限定!

二是傷勢不太嚴(yán)重,不如手指有斷掉但是已經(jīng)接好了,這樣就很難確定是否傷殘,因此必須要等到完全康復(fù)出院之后一百八十天才能去做鑒定!(因?yàn)橛锌赡茉谶@段時(shí)間內(nèi)手指能完全康復(fù)并沒有任何后遺癥!)

二、如何申請工傷鑒定?

1、申報(bào)

(1)單位申請

職工發(fā)生傷亡事故后,用人單位應(yīng)當(dāng)立即向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障行政部門和工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報(bào)告,并填報(bào)《事故傷害報(bào)告表》。同時(shí),應(yīng)在傷亡事故發(fā)生或職業(yè)病確認(rèn)診之日起30日內(nèi)填表寫并提交《工傷認(rèn)定申請表》和首診病歷本、旁證材料、身份證等有關(guān)材料。

未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位應(yīng)提交用人單位的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或工商行政管理部門出具的查詢證明。

(2)職工或直系親屬申請

用人單位未在規(guī)定期限申請認(rèn)定的,職工或直系親屬可在傷亡事故或職業(yè)病確診之日起一年內(nèi)直接向勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

2、受理

如職工或其直系親屬的申請超過一年的期限,或不符合管轄權(quán)規(guī)定,勞動(dòng)保障行政部門將不予受理,出具《不予受理決定書》。如申請材料不全的,勞動(dòng)保障行政部門當(dāng)場或在7個(gè)工作日內(nèi)以書面形式一次性告知申請人。

3、調(diào)查

對職工或直系親屬提出工傷認(rèn)定申請的,勞動(dòng)保障行政部門對用人單位發(fā)出《工傷認(rèn)定協(xié)查通知書》,要求單位提供相關(guān)材料,單位應(yīng)在規(guī)定期限內(nèi)如實(shí)提供情況和有關(guān)證據(jù),在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未能提出相反證據(jù)的,視為對職工或其直系親屬提供的證據(jù)材料無異議。

如有需要,勞動(dòng)保障行政部門對提供的證據(jù)進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。有關(guān)單位和個(gè)人應(yīng)據(jù)實(shí)提供情況和有關(guān)證據(jù)或證據(jù)線索,參保單位有意隱瞞傷亡事故真相,提供虛假證據(jù)或數(shù)據(jù)等材料以及拒絕配合事故調(diào)查的,工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以拒絕支付工傷保險(xiǎn)待遇的各項(xiàng)費(fèi)用,轉(zhuǎn)由用人單位負(fù)擔(dān)。

4、認(rèn)定

勞動(dòng)保障行政部門應(yīng)在正式受理之日起60日內(nèi)做出認(rèn)定結(jié)論,開出《工傷認(rèn)定結(jié)論書》。工傷認(rèn)定結(jié)論作出之日起20個(gè)工作日內(nèi)送達(dá)用人單位和職工或其直親屬,并抄送工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

第一,省級工傷鑒定的鑒定單位,國家對于其工作準(zhǔn)則和鑒定流程這些要求都是非常嚴(yán)格的,所以省級部門做工傷鑒定的結(jié)果大家可以放心。其次,對于員工來說,工傷鑒定的要求也比較嚴(yán)格,如果不符合規(guī)定的話,工傷鑒定部門可以不受理,比如說時(shí)間問題,材料問題,這都會影響到工傷鑒定的進(jìn)程。



怎么申請工傷鑒定,申請工傷勞動(dòng)能力鑒定需要哪些材料?

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