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借的差旅費用沒還算職務侵占嗎
借的差旅費用沒還算職務侵占嗎
借著差旅費用不還的，算不算是職務侵占行為，要依據具體的情況而定，如果符合職務侵占構成要件的，可以認定為職務侵占。
職務侵占罪的犯罪構成
職務侵占罪的主體為一般主體，即必須是公司董事、監事或者企業及其他單位中的職工。就是說只限于公司、企業或其他單位的內部人員。
本罪的客體是公司、企業或者其他單位的財物所有權，屬于侵犯財產罪的范疇。
本罪的客觀方面是：行為人利用職務上的便利，將公司、企業或者其他單位財物非法占為己有，數額較大的行為。
本罪在犯罪的主觀方面表現為“故意”，即行為人在主觀上是直接故意或間接故意。
職務侵占罪的主體要件
本罪主體為特殊主體，包括公司、企業或者其他單位的人員。具體是指三種不同身份的自然人，一是股份有限公司、有限責任公司的董事、監事，這些董事、監事必須不具有國家工作人員身份，他們是公司的實際領導者，具有一定的職權，當然可以成為本罪的主體。二是上述公司的人員，是指除公司董事、監事之外的經理、部門負責人和其他一般職員和工人。這些經理、部門負責人以及職員也必須不具有國家工作人員身份，他們或有特定的職權，或因從事一定的工作，可以利用職權或工作之便侵占公司的財物而成為本罪的主體，三是上述公司以外企業或者其他單位的人員，是指集體性質企業、私營企業、外商獨資企業的職工，國有企業、公司、中外合資、中外合作企業等中不具有國家工作人員身份的所有職工。綜上，凡具有國家工作人員身份的人員，利用職務或者工作上的便利，侵占本單位的財物的，應依照本法第382，383條關于貪污罪的規定處罰，不具有國家工作人員身份的，利用職務上的便利，侵占本單位財物，則按本罪論處。這里所說的“國家工作人員”是指在國有公司、企業或者其他公司、企業中行使管理職權，并具有國家工作人員身份的人員，包括受國有公司、國有企業委派或者聘請，作為國有公司、國有企業代表，在中外合資、合作、股份制公司、企業等非國有公司企業中，行使管理職權，并具有國家工作人員身份的人員。具有國家工作人員身份的人，不能成為本罪的主體。
以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答，借著差旅費用不還的，算不算是職務侵占行為，要依據具體的情況而定，如果符合職務侵占構成要件的，可以認定為職務侵占。讀者如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。
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