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伴隨著勞動關(guān)系市場化進(jìn)程的迅速加快，我國已經(jīng)進(jìn)入勞動爭議“多發(fā)期”。根據(jù)有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，現(xiàn)階段我國勞動爭議的整體發(fā)展態(tài)勢呈現(xiàn)三個基本特點(diǎn)： 一是案件數(shù)量逐年增加。 自1987年恢復(fù)制度以來的17年間，全國各級勞動爭議仲裁委員會立案審理的案件數(shù)量平均每年增長2...

一、現(xiàn)階段我國勞動爭議的特點(diǎn) 伴隨著勞動關(guān)系市場化進(jìn)程的迅速加快，我國已經(jīng)進(jìn)入勞動爭議“多發(fā)期”。根據(jù)有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)分析，現(xiàn)階段我國勞動爭議的整體發(fā)展態(tài)勢呈現(xiàn)三個基本特點(diǎn)： 一是案件數(shù)量逐年增加。自1987年恢復(fù)勞動爭議處理制度以來的17年間，全國各級勞動爭議仲裁...

２００７年６月２９日，《中華人民共和國勞動合同法》獲十屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十八次會議通過，并已于２００８年１月１日施行。《勞動合同法》的實施，將推動我國勞動用工管理法治化進(jìn)程，對電力企業(yè)的勞動用工管理以及人力資源管理產(chǎn)生廣泛、深遠(yuǎn)的影響。近年來，隨著電...

我國訴訟法律對不同類型案件明確規(guī)定了長短不同的審理執(zhí)行期限，但審判實踐中，這些規(guī)定并沒有得到嚴(yán)格遵守，超審限的情況還很多，成為制約審判效率，影響司法公信度的重要原因。加強(qiáng)審限管理，完善相關(guān)工作機(jī)制，對提高訴訟效率，促進(jìn)司法公正，具有重要的現(xiàn)實意義。 一、審限管理...

我們都知道生產(chǎn)一種商品到市面上進(jìn)行流通是需要先向工商局進(jìn)行商標(biāo)申請的，沒有商標(biāo)是無法買賣流通。那么在沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)資格時商標(biāo)受理被拒時該怎么辦呢？其實我們可以申請行政復(fù)議。那么商標(biāo)注冊不予受理行政復(fù)議申請書需要注意哪些方面。 商標(biāo)注冊不予受理行政復(fù)議申請書需要注意哪些方面 2014年，商標(biāo)注冊、管理等各方面工作面...