江西省知識產(chǎn)權(quán)局關(guān)于印發(fā)《江西省專利代理人實習(xí)培訓(xùn)基地管理辦法(試行)》的通知

　　各設(shè)區(qū)市知識產(chǎn)權(quán)局，各專利代理機構(gòu)及專利代理機構(gòu)辦事機構(gòu)：

　　為貫徹落實《江西省知識產(chǎn)權(quán)“十三五”規(guī)劃》和《江西省實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略行動計劃(2015-2020年)》，加快我省專利代理人才隊伍建設(shè)步伐，全面提高專利代理人服務(wù)能力和實踐水平，助推我省特色型知識產(chǎn)權(quán)強省建設(shè)，省知識產(chǎn)權(quán)局制定了《江西省專利代理人實習(xí)培訓(xùn)基地管理辦法(試行)》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請遵照執(zhí)行。

　　特此通知。

　　江西省知識產(chǎn)權(quán)局

　　2016年3月23日

　　江西省專利代理人實習(xí)培訓(xùn)基地管理辦法(試行)

　　第一條 為規(guī)范和加強我省專利代理人實習(xí)培訓(xùn)基地的建設(shè)和運行管理，加強專利代理人及后備人才培養(yǎng)，全面提升我省專利代理行業(yè)服務(wù)能力和水平，促進(jìn)知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)人才隊伍建設(shè)，依據(jù)《江西省知識產(chǎn)權(quán)“十三五”規(guī)劃》和《江西省促進(jìn)專利代理行業(yè)發(fā)展的意見》，特制定本辦法。

　　第二條 江西省專利代理人實訓(xùn)基地是指由省知識產(chǎn)權(quán)局認(rèn)定，接受省知識產(chǎn)權(quán)局委托，承擔(dān)專利代理人實習(xí)培訓(xùn)和后備人才實踐培訓(xùn)的工作機構(gòu)，是全省專利代理人才培養(yǎng)的重要平臺。

　　第三條 申報江西省專利代理人才實訓(xùn)基地應(yīng)滿足以下基本條件：

　　(一)在本省注冊的專利代理機構(gòu)及專利代理機構(gòu)辦事機構(gòu);

　　(二)機構(gòu)從業(yè)人員遵守中華全國專利代理人協(xié)會頒布的《專利代理職業(yè)道德與執(zhí)業(yè)紀(jì)律規(guī)范》、《專利代理行業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)指南》以及《專利代理服務(wù)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》的相關(guān)規(guī)定;

　　(三)具有固定的辦公場所，有穩(wěn)定的專業(yè)人才隊伍和服務(wù)對象，至少有5名工作人員，其中至少有2名具有專利代理人執(zhí)業(yè)證的專職專利代理人;

　　(四)近兩年無投訴和懲戒;

　　(五)綜合實力強、成功案例多、經(jīng)濟(jì)效益好，知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)范圍廣或者有突出的行業(yè)特色，執(zhí)業(yè)代理人經(jīng)驗豐富，在行業(yè)內(nèi)有一定的影響。

　　第四條 省知識產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)組織江西省專利代理人才實訓(xùn)基地的申報、評定和管理工作。

　　符合申報條件的專利代理機構(gòu)及專利代理機構(gòu)辦事機構(gòu)根據(jù)申報通知填寫申報材料，并上報省知識產(chǎn)權(quán)局。

　　省知識產(chǎn)權(quán)局組織評審，確定江西省專利代理人才實訓(xùn)基地。對認(rèn)定合格的實訓(xùn)基地進(jìn)行授牌并予以公告。以每2年為一個周期對培訓(xùn)基地工作進(jìn)行評估考核。考核合格的，保留實訓(xùn)基地資格;考核不合格或無正當(dāng)理由不參加考核的，取消實訓(xùn)基地資格。

　　第五條 實訓(xùn)基地主要任務(wù)

　　(一)為具有專利代理人資格證人員(含享受傾斜/試點扶持政策人員)實習(xí)和實踐提供必要的條件和保障，指定專門的專利代理人擔(dān)任實習(xí)導(dǎo)師，并組織實習(xí)人員參加上崗培訓(xùn);接受省知識產(chǎn)權(quán)局委托，為全國專利代理人資格考試參考人員提供學(xué)習(xí)和實務(wù)實踐的場所，并通過現(xiàn)場教學(xué)等方式，對參考人員進(jìn)行專利代理業(yè)務(wù)基礎(chǔ)技能培訓(xùn);

　　(二)根據(jù)省知識產(chǎn)權(quán)人才培養(yǎng)工作總體部署，承擔(dān)知識產(chǎn)權(quán)專項培訓(xùn)任務(wù);

　　(三)開展專利代理行業(yè)發(fā)展和知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)人才培養(yǎng)模式等知識產(chǎn)權(quán)學(xué)術(shù)研究、交流等活動;

　　(四)根據(jù)社會需求和自身能力，面向社會開展知識產(chǎn)權(quán)宣傳和普及等其他工作。

　　第六條 保障措施

　　(一)機制保障

　　建立專利代理人才培養(yǎng)的長效激勵機制，創(chuàng)新實訓(xùn)模式，形成立體式、多元化的專利代理人才實訓(xùn)體系。

　　(二)就業(yè)保障

　　建立專利代理人才推薦就業(yè)保障機制，對有意愿留在本省工作的專利代理人員名單進(jìn)行網(wǎng)上公告，對在實訓(xùn)環(huán)節(jié)表現(xiàn)優(yōu)異的人員進(jìn)行就業(yè)推薦，鼓勵省內(nèi)代理機構(gòu)優(yōu)先錄用優(yōu)秀實習(xí)生。

　　(三)資金保障

　　省知識產(chǎn)權(quán)局對實訓(xùn)基地視工作開展情況予以一定的經(jīng)費補貼，對實訓(xùn)工作取得明顯成績的實訓(xùn)基地予以相關(guān)項目和經(jīng)費支持。

　　第七條 本辦法由江西省知識產(chǎn)權(quán)局負(fù)責(zé)解釋。

　　第八條 本辦法自公布之日起試行，試行期三年。