第二十九條 【政府信息公開工作的考核、評議制度】各級人民政府應當建立健全政府信息公開工作考核制度、社會評議制度和責任追究制度,定期對政府信息公開工作進行考核、評議。
條文注釋
本條規定了政府信息公開工作的考核、評議和責任追究制度。
在我國,考核、評議是行政機關推動各項工作時經常采取的兩種監督手段。具體來說,一是要對各級行政機關、政府信息公開工作機構及其人員的工作情況進行考核;二是要把政府信息公開工作納入社會評議的范圍,組織人民群眾對各行政機關的政府信息公開工作進行評議;三是對不依法履行政府信息公開義務或者濫用職權,在政府信息公開工作中侵犯公民、法人或者其他組織合法權益的工作人員,要追求其責任。通過考核、評議制度,可以對行政機關及其工作人員的工作進行全面考察和評價,并根據考核、評議結果對政府信息公開工作實施獎懲,推進政府信息公開工作的不斷發展。
責任追究制度是考核、評議制度能夠切實發揮監督作用的保障。如果不根據考核、評議制度采取相應的措施,追究履行政府信息公開職責不到位的工作部門及人員的責任,那么考核、評議制度就很難發揮其應有的監督作用。
關聯法規
《國務院辦公廳關于施行中華人民共和國政府信息公開條例若干問題的意見》(十五)
《國務院辦公廳關于推行行政責任制的若干意見》
《中華人民共和國交通運輸部施行〈政府信息公開條例〉辦法》第27、28條
《國家知識產權局政府信息公開暫行辦法》第19條
《環境信息公開辦法(試行)》第24條
《衛生部關于做好貫徹實施〈中華人民共和國政府信息公開條例〉工作的通知》六
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