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寧波
法律顧問合同
聘用方：
受聘方：
本合同為簽約雙方共同協商確定，并共同遵守執行。
第一章 總則
第一條 本合同依據《中華人民共和國律師法》及相關法律訂立。
第二條 簽約雙方確認：
受聘方指派本所律師＿＿＿作為聘用方的常年法律顧問。
法律顧問應獨立的以自己的法律知識依法執行職務，最大限度的維護聘用方的合法權益。
第三條 簽約雙方關系：
聘用雙方是法律地位平等、權利義務對等的委托服務關系，雙方都享有各自的權利和義務。法律顧問不是聘用方的成員，與聘用方沒有行政隸屬關系。
第四條 聘用方指定＿＿＿為法律顧問的聯系人，配合法律顧問開展工作。
第二章 法律顧問及其工作范圍、方式
第五條 法律顧問的工作范圍：
1、 就聘用方采訪、報道方面的有關問題提出法律意見，從法律上進行論證，提供法律咨詢和法律依據。
2、 草擬、修改、審查聘用方在對外聯系活動中的合同、協議以及其他有關法律事務的文書。
3、 接受聘用方的委托，代理其參加訴訟和非訴訟業務。
4、 接受聘用方有關法律問題的咨詢，通過培訓等方式提高有關人員的法律素質。
5、 其他法律事務。
第六條 法律顧問的工作方式：法律顧問應依據聘用方的具體業務情況為聘用方服務。如有緊急法律事務，聘用方可隨時通知受聘方，受聘方應及時處理。
第三章 法律顧問的權利和義務
第七條 法律顧問享有的權利：
1、 查閱與承辦法律事務有關的聘用方文件和資料。
2、 了解聘用方在采訪、報道和對外聯系活動中的有關情況。
3、 獲得履行法律顧問職責所必須的辦公、交通及其他工作條件和便利。
第八條 法律顧問的義務：
1、 及時承辦聘用方委托辦理的有關法律事務。
2、 對在工作中接觸、了解到的有關聘用方的業務秘密，負有保守秘密的義務。
3、 有維護聘用方合法權益的義務。
第四章 法律顧問的工作原則
第九條 法律顧問在工作中應遵循下列原則：
1、 法律顧問應當堅持以事實為依據，依法律為準繩的原則，發現聘用方有違法行為的應當予以勸阻糾正。
2、 法律顧問應根據合同、協議規定和企業的委托授權進行工作，不得超越委托代理權限。
3、 法律顧問不得從事有損于聘用方合法權益的活動，不得在民事，經濟、行政訴訟或仲裁活動中擔任對立一方當事人的代理人。
4、 法律顧問因故不能履行法律顧問職責時，受聘方應當與聘用方協商，另行指派律師接替。
第五章 法律顧問的收費辦法
第十條 受聘方免費為聘用方提供除訴訟或仲裁外的法律服務，訴訟或仲裁案件按規定酌情減少收費。
第十一條 聘用方對在工作中接觸到的有關單位和個人需要提供法律服務的，其負有向受聘方推薦的義務，且只能推薦到受聘方而不許向其他法律服務單位推薦。
第十二條 聘用方所推薦的案子由受聘方同案件當事人協商后從新簽定法律服務協議，當事人的代理費需要交給受聘方，聘用方不能收取案件代理費，案件由受聘方代理，聘用方可以協助處理。
第十三條 法律顧問受聘用方委托，在處理案件及其他事情時的費用（包括交通、食宿、電話、材料費等）由聘用方支付。
第六章 其他事項
第十四條 本合同的有效期為＿＿年，自＿＿年＿月＿日起至＿＿年＿月＿日止。
第十五條 其他條款：
第十六條 本合同一式二份，雙方各執一份，須加蓋聘用方和受聘方公章，并由雙方代表人簽名或蓋章后生效。
聘用方： 受聘方：
代表人： 代表人
年 月 日 年 月 日
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