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用人單位與勞動者解除勞動合同，不是說想解除就可以隨時解除的，是需要符合一定的法律規定才可以。所以，作為用人單位，千萬不要一意孤行，若是想要單方與勞動者解除勞動合同，最好是要有充足的理由。下面，我們通過一則案例來具體的看一下：陳某于2014年5月10日進入上海某物流有限公司(以下簡稱公司)擔任部門經理，雙方簽訂的合...

用人單位在與勞動者解除勞動關系時，如果不符合法律規定，將會面臨向勞動者支付經濟補償金局面，所以，用人單位與勞動者解除勞動關系時，應避免以下情況，以免給用人單位帶來不必要的麻煩。（一）勞動者解除勞動合同的14種情形：（1）用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護，勞動者解除勞動合同的；（《勞動合同法》第46條、第38...

這兩天筆者刷朋友圈，總能看到有人在發關于拉夏貝爾的衣服，說是拉夏貝爾被債權人申請破產清算，衣服都便宜售出。并且媒體上也頻頻爆出拉夏貝爾申請破產清算的消息。據悉，11月22日晚間，拉夏貝爾發布關于被債權人申請破產清算的提示性公告。內容大致是，公司債權人嘉興誠欣制衣有限公司、海寧紅樹林服飾有限公司、浙江中大新佳貿易有...

近段時間，關于銀行業內不知為何頻頻發生怪事，比如先前多次爆出客戶大額存款在不知情情況下被質押！而如今卻又爆出客戶貸款也“出事”了，河南的一名女子本已在16年前結清了貸款，可不知為何在16年后平白多出了4萬的利息未還，并且還因欠息被拉黑了征信……事情大概是這樣的，河南漯河的趙女士，曾在16年前國內某家知名銀行辦理了...

所謂人身保護令，法律術語為人身安全保護裁定，是一種民事強制措施，即法院為了保護家庭暴力受害人及其子女和特定親屬的人身安全、確保婚姻案件訴訟程序的正常進行而作出的民事裁定。那么，關于人身保護令有哪些常見的熱點問題呢，下面我們來了解下：1、什么是人身保護令？答：人身保護令是保護家庭暴力受害者的人身安全，防止暴力發生的...

求助中介找工作，本是很正常的事，但近日，卻發生了一件令大家難以相信的事，成都的彭女士稱自己去年委托成都雙流區的一家人力資源公司幫忙找工作，然而交了13萬服務費后，直到今年的11月，她的工作問題仍未解決，現如今，她想要退款，卻遇到了困難，花出去的錢，想要收回來就太難了。據彭女士表示，她在某中介公司交了13萬服務費，...

因員工離職未妥善處理工作交接，部分用人單位可能會采取不正當的救濟途徑，以損害離職員工的利益達到懲治的目的，這種做法可能導致離職員工追究企業法律責任。那么，用人單位在處理這類事件時，應當盡量避免哪些錯誤行為呢？（1）不為離職員工開具離職證明、辦理檔案和社保轉移，或暫緩開具和辦理，在很大程度上會影響勞動者在新單位處入...

父母對未成年子女負有撫養義務，離婚后，父母對于子女的撫養問題，應本著有利于子女身心健康和保障子女合法權益的原則，結合父母雙方的撫養能力和撫養條件等具體情況妥善解決。?01?相關法律（一）中華人民共和國民法典第一千零五十八條?夫妻雙方平等享有對未成年子女撫養、教育和保護的權利，共同承擔對未成年子女撫養、教育和保護的...

日前，北京海淀區一起離婚案件引起關注，女方小張（化名）以伴侶小康（化名）婚前隱瞞其患有性功能障礙疾病為由，訴至法院要求撤銷婚姻，并賠償精神損害賠償金。案件中，小張與小康經人介紹相識、相戀到走向婚姻。但婚后男方卻拒絕同房，經過多次溝通，小康才承認自己“不行”，而且很難治愈，心存僥幸婚前隱瞞了這件事。這樣子的情況下婚...

社保，大家都不陌生，凡是在職場中的人基本都會要求公司繳納社保，因為有了社保，當我們在生病、退休、發生事故時才會得到更好的保障。企業一旦停止繳納社保或減少繳納，就會影響工人的各種待遇。社保對我們來說還是很重要的，但在實際工作過程中，總是會有一些企業因各種原因不繳納社保或者是只在轉正后繳納社保，試用期不繳納的情況在職...