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職業(yè)病觀察期間是否還有工資

來源: 律霸小編整理 · 2021-02-18 · 768人看過

一、職業(yè)病觀察期間是否還有工資

沒有硬性要求單位給職業(yè)病觀察期發(fā)工資。

《中華人民共和國職業(yè)病防治法》“第五十五條?醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人時，應(yīng)當(dāng)告知勞動者本人并及時通知用人單位。

用人單位應(yīng)當(dāng)及時安排對疑似職業(yè)病病人進行診斷;在疑似職業(yè)病病人診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間，不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。

疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學(xué)觀察期間的費用，由用人單位承擔(dān)。

二、如何申請職業(yè)病鑒定

用人單位對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者，應(yīng)當(dāng)及時組織進行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。體檢機構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報告，并通知用人單位和勞動者。

用人單位對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報告，并按照體檢機構(gòu)的要求安排其進行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。勞動者職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察的費用，應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)。職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)根據(jù)所接觸的職業(yè)危害因素類別，按《職業(yè)健康檢查項目及周期》的規(guī)定確定檢查項目和檢查周期。需復(fù)查時可根據(jù)復(fù)查要求相應(yīng)增加檢查項目。

職業(yè)病觀察期間是否還有工資?要是勞動者確診了職業(yè)病，卻沒有拿到該有的職業(yè)病工資待遇，之后也可以去維權(quán)。職業(yè)病觀察期間勞動者怎么辦，來律霸網(wǎng)找專業(yè)的律師為你提供咨詢服務(wù)是最好的選擇，這里律師會為你解答任何疑惑。

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