社保是國家社會保障體系中最重要的一環，那么，成都市社保補繳新政策有哪些，這些政策的發布是社會發展的新需求所致，主要包括社保補繳的費用，以及利息和滯納金的收取規定，進一步簡化相應的流程，本質上還是為了更好的為人民服務，從而促進我國社會保障體系更加的健全。

一般是指當人們想要買房、落戶、辦理退休等需求時，發現社保累計繳納時間沒有達到享受相應待遇的要求，從而需要補繳之前沒有交到月份的社保，以確保可以享有相應的社保權益。成都市社保補繳新政策，對于成都當地居民的生活有著重要的意義。

一、農民可個人自行辦理社保繳費

眾所周知，社保一般都是通過單位繳納，用人單位會通過代扣、代繳的方式幫助職工繳納。但這對于農村農民來說并不現實。因此，從2018年開始，如果沒有工作單位的個人，可以以靈活就業人員的身份自行辦理，參保人到戶籍所在地的社保部門辦理社保登記手續即可。

需要注意的是：個人只能繳納養老和醫療兩大險種。

二、社保可最多斷繳3個月

國家規定：養老保險要連續繳費時間達到15年，才可以在退休之后正常領取養老金。

如果斷繳在3個月內的，可以去補繳，如果斷繳超過3個月的，那么就得重新計算繳費年限(連續繳納時間)，另外在這3個月內，只能進行手工醫保報銷，是不能進行社保卡自動報銷的。

三、補繳社保需加收利息和滯納金

根據規定：自2011年7月1日起，對用人單位新發生欠繳的社會保險費，自欠繳之日起至用人單位申報補繳成功的前一日止，根據其欠繳金額分險種按日加收萬分之五的滯納金。

補繳養老保險，除了需要補繳所欠本金，還要補繳欠繳本金在欠繳期間的利息。過去數年養老金個人賬戶利息在2%-3%之間，2016年之后提升到8%以上。

社保繳費標準

1、參保人繳費工資需根據本人上年度每月平均工資收入由用人單位負責如實申報。

2、去年年廣東省度在崗職工月平均工資(下稱省平工資)為5525元;佛山市在崗職工月平均工資(下稱市平工資)為5151元。

3、職工基本養老保險繳費工資下限為2906元;上限為省平工資的300%，即：5525×300%=16575元。

4、職工基本醫療保險繳費工資統一為我市2015年度在崗職工平月均工資，即5151元。

5、生育保險繳費工資下限為市平工資的75%，即：5151×75%=3863元;上限為市平工資的300%，即：5151×300%=15453元。

6、失業保險繳費工資下限為市最低月工資標準1510元，上限為市平工資的300%，即5151×300%=15453元。

7、工傷保險繳費工資下限為市平工資的60%，即：5151×60%=3091元;上限為市平工資的300%，即：5151×300%=15453元。

社保繳納比例

1.養老保險：單位繳費比例20%，個人繳費比例8%;

2.醫療保險：單位繳費比例10%，個人繳費比例2%;

3.失業保險：單位繳費比例1%，個人繳費比例0.5%;

4.生育保險：單位繳費比例1%，個人繳費不繳費;

5.工傷保險：單位繳費比例0.5%，個人繳費不繳費。

社保關乎每個人的生活，所以一旦進行改革就會對我們的生活產生重要的影響，更重要的是，提醒我們對于社保的繳納一定要及時，一旦超過規定時間就會有相關的費用收取，程序上也是更為復雜，對于問題解決難度就會提升，會給自己帶來不必要的麻煩。

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