勞動(dòng)者在發(fā)生工傷事故之后，可以根據(jù)相關(guān)規(guī)定領(lǐng)取工傷賠償。不過在此之前，勞動(dòng)者首先應(yīng)進(jìn)行工傷認(rèn)定，如果影響到勞動(dòng)能力的，還應(yīng)進(jìn)行工傷鑒定，依據(jù)工傷鑒定的結(jié)果確定工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。在工傷鑒定結(jié)論出來之后，當(dāng)事人對(duì)鑒定結(jié)論不服的，可以申請(qǐng)省級(jí)工傷鑒定委員會(huì)對(duì)工傷進(jìn)行重新鑒定。那對(duì)省級(jí)工傷鑒定不服怎么辦?一起來了解一下吧。

一、對(duì)省級(jí)工傷鑒定不服怎么辦?

省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。只能按該鑒定的結(jié)論給予工傷待遇。

自勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其近親屬、所在單位或者經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力復(fù)查鑒定。

二、工傷鑒定的流程

(一)鑒定受理?xiàng)l件

已取得《工傷認(rèn)定決定書》并已生效，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，可由用人單位或職工個(gè)人，向勞動(dòng)能力鑒定經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。

(二)鑒定申請(qǐng)材料

填寫《職工喪失勞動(dòng)能力鑒定表》和《勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)》，并提交以下材料：

1、近期一寸照片1張(貼在鑒定表上); 2、居民身份證復(fù)印件(另帶原件供核對(duì));

3、工傷認(rèn)定決定書或職業(yè)病診斷證明書復(fù)印件(另帶原件供核對(duì));

4、完整的原始病歷、出院記錄、診斷結(jié)論、檢查報(bào)告單等復(fù)印件(另帶原件供核對(duì));

5、工亡職工供養(yǎng)親屬的勞動(dòng)能力鑒定，還需提交公安機(jī)關(guān)出具的親屬關(guān)系證明材料。

(三)鑒定辦理流程

1、由當(dāng)?shù)毓J(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定中心協(xié)助當(dāng)?shù)貏趧?dòng)能力鑒定委員會(huì)組織實(shí)施。

2、對(duì)符合規(guī)定的申請(qǐng)材料收到后，開具《勞動(dòng)能力鑒定體檢告知單》。

3、申請(qǐng)人需按規(guī)定繳納勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用。

4、被鑒定人按照《體檢告知單》要求，在規(guī)定時(shí)間攜帶病歷資料原件(包括X、CT、B超等片子、檢查報(bào)告單、病歷和出院記錄等)，到指定醫(yī)院參加傷殘?bào)w檢。

(四)鑒定辦結(jié)時(shí)限

對(duì)符合鑒定條件的，自收到完整材料并繳納鑒定費(fèi)之日起60日內(nèi)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，特殊情況可延長30日。

根據(jù)相關(guān)規(guī)定，省級(jí)工傷鑒定委員會(huì)所出具的鑒定結(jié)果應(yīng)為最終結(jié)果，所以對(duì)省級(jí)工傷鑒定不服的，不能再申請(qǐng)重新鑒定或者向法院起訴，當(dāng)事人只能根據(jù)該鑒定結(jié)果申請(qǐng)工傷賠償。不過如果當(dāng)事人在鑒定結(jié)果出來之后一年內(nèi)認(rèn)為傷情有一定變化的，可以向相關(guān)部門申請(qǐng)重新鑒定。

不服工傷鑒定，可以申請(qǐng)重新鑒定嗎

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