一、確定為工傷如何享受待遇?
①申請人向工傷保險部門提交申領工傷待遇的材料;
②如申請材料齊全且符合規定的,工傷保險部門正式受理,出具《工傷保險收文回執》給申請人;如材料不齊全的,工傷保險部門書面告知申請人需補齊的材料;
③工傷保險部門受理申請后,核算出各項工傷保險待遇補償額,向用人單位、職工或其家屬送達《工傷保險待遇核定書》和《工傷保險償付核定單》,核發工傷保險待遇。
二、申請工傷保險待遇需提交的材料
(1)職工因工受傷的,須提供:
①《工傷認定書》;
②《工傷(職業病)職工勞動能力鑒定結論》或《工傷職工自愿不做鑒定保證書》;
③工傷職工本人醫療病歷本、醫療費用收據和費用清單;
④單位或職工的銀行帳號;
⑤其它材料:屬機動車事故傷害的還需提供《道路交通事故損害賠償調解書》等。
(2)職工因工死亡的,須提供:
①《工傷認定書》;
②有急診搶救醫療費用的需提供工傷醫療病歷本、醫療費用收據和費用清單;
③《死亡通知書》和《火化證明》;
④有供養直系親屬的需提供親屬的身份證或小孩的出生證、戶口簿、家庭成員的從業及經濟收入證明材料,有婚姻關系的還需提供結婚證,及被供養人的銀行帳號;
⑤其它材料:見工傷保險部門印制的《申請工傷保險業務材料清單》。
三、不享受工傷保險待遇的情形有哪些?
第四十二條 工傷職工有下列情形之一的,停止享受工傷保險待遇:
(一)喪失享受待遇條件的;
(二)拒不接受勞動能力鑒定的;
(三)拒絕治療的。
應該說,只有員工自己懂得積極維權隨后才能享受到相關的待遇的,而且,整個工傷待遇不是全部由工傷保險機構承擔的,另外就是,在我們沒有參加工傷保險的情況下,不代表公司就可以不為此次工傷事故承擔任何的責任了。
勞動關系終止后要求工傷待遇是否合理
工傷待遇糾紛案怎么處理?
提出工傷待遇申請流程是什么
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