人身損害與工傷損害有什么不同
1、責(zé)任劃分不同。工傷適用無過錯責(zé)任原則,也就是說,不給勞動者劃分過錯責(zé)任;而一般人身傷害要根據(jù)雙方的過錯程度劃分責(zé)任(如:三七開、二八開)。
2、賠償標(biāo)準(zhǔn)不同。工傷案件沒有城鎮(zhèn)和農(nóng)村居民之分;而一般人身傷害案件要根據(jù)城鎮(zhèn)居民或者農(nóng)村居民計(jì)算賠償標(biāo)準(zhǔn)。勞動工傷案件的受害者多數(shù)是農(nóng)民工,而農(nóng)村居民計(jì)算賠償標(biāo)準(zhǔn)遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于城鎮(zhèn)居民賠償標(biāo)準(zhǔn)。
3、適用法律不同。工傷適用《工傷保險條例》及配套勞動法規(guī)調(diào)整;而一般人身傷害案件適用《民法通則》及人身損害司法解釋。
4、處理機(jī)構(gòu)不同。工傷由勞動仲裁機(jī)構(gòu)處理;而一般人身傷害直接到法院起訴。
5、傷殘鑒定機(jī)構(gòu)不同。工傷由勞動鑒定委員會鑒定,適用的標(biāo)準(zhǔn)是《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》;而一般人身傷害由司法鑒定機(jī)構(gòu)鑒定,適用的標(biāo)準(zhǔn)則是人身損害或交通事故鑒定標(biāo)準(zhǔn)(同樣的傷情,勞動鑒定的標(biāo)準(zhǔn)比司法鑒定的標(biāo)準(zhǔn)要高一級)。
6、舉證責(zé)任不同。按照法律規(guī)定,工傷糾紛對勞動者的傷害事實(shí)、工作年限以及工資標(biāo)準(zhǔn)有爭議時,由用人單位負(fù)舉證責(zé)任,即舉證倒置。用人單位舉證不能的,就直接采信勞動者的主張;而一般人身傷害案件,受害者對自己的傷害以及工資標(biāo)準(zhǔn)由受害人自己負(fù)舉證責(zé)任,受害人舉證不力的,就要承擔(dān)不利的后果。
7、賠償主體不同。工傷的一方當(dāng)事人是有勞動關(guān)系的勞動者,另一方則是具備法人資格的企業(yè)或者個體戶(必須有營業(yè)執(zhí)照,工程層層轉(zhuǎn)包的,由具備法人資格的發(fā)包方承擔(dān));而一般人身損害案件的主體可能都是自然人。一般而言,自然人的賠償能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不如具備法人資格的企業(yè)或者個體戶。
但是人身損害是由侵權(quán)行為人負(fù)責(zé)的。如果你有其他疑問,可以向我們律霸網(wǎng)的律師進(jìn)行咨詢。
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