国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频

勞動者需要支付違約金的情況有哪些

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-20 · 1050人看過

勞動者需要支付違約金的情況有哪些

我國《勞動合同法》規定了兩種勞動者需要支付違約金的情況。

第一是用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,可以與該勞動者訂立協議,約定服務期。勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

第二是用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款,并約定在解除或者終止勞動合同后,在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。

法律依據

《勞動合同法》

第二十二條?用人單位為勞動者提供專項培訓費用,對其進行專業技術培訓的,可以與該勞動者訂立協議,約定服務期。

勞動者違反服務期約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。

用人單位與勞動者約定服務期的,不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。

第二十三條?用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。

對負有保密義務的勞動者,用人單位可以在勞動合同或者保密協議中與勞動者約定競業限制條款,并約定在解除或者終止勞動合同后,在競業限制期限內按月給予勞動者經濟補償。勞動者違反競業限制約定的,應當按照約定向用人單位支付違約金。

第二十五條?除本法第二十二條和第二十三條規定的情形外,用人單位不得與勞動者約定由勞動者承擔違約金。

以上就是律霸網小編整理的關于“勞動者需要支付違約金的情況有哪些”問題的內容了,希望對您有所幫助。若您需要法律幫助,歡迎到律霸網咨詢,竭誠為您服務。

《勞動合同法》22、23、25條

該內容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發給律師。

評論區
登錄 后參于評論

專業律師 快速響應

累計服務用戶745W+

發布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發布咨詢
薛崢梅

薛崢梅

執業證號:

13709201011468094

山東岱松律師事務所

簡介:

本人對工作認真負責,對客戶熱情周到。 執業格言:業精與正義奉獻給法律,誠信與敬業奉獻的當事人。

微信掃一掃

向TA咨詢

薛崢梅

律霸用戶端下載

及時查看律師回復

掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频
欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 亚洲精品videosex极品| 久久精品国产第一区二区三区| 欧美成人精精品一区二区频| 亚洲自拍都市欧美小说| 91麻豆国产自产在线观看| 欧美无砖砖区免费| 亚洲午夜羞羞片| 欧美手机在线视频| 日韩精品乱码av一区二区| 欧美日韩国产不卡| 午夜精品久久久久久久久| 8x8x8国产精品| 一二三四区精品视频| 欧美中文字幕久久| 日韩高清欧美激情| 久久综合九色综合欧美就去吻| 激情久久五月天| 欧美大肚乱孕交hd孕妇| 国产在线精品免费| 自拍偷拍亚洲综合| 在线成人av影院| 国内精品久久久久影院一蜜桃| 欧美日韩在线播放三区四区| 日韩不卡在线观看日韩不卡视频| 欧美视频第二页| 日韩一区二区三区四区五区六区| 99久久精品一区| 国产精品77777竹菊影视小说| 精品处破学生在线二十三| 成人晚上爱看视频| 亚洲成人你懂的| 久久久久久毛片| 色999日韩国产欧美一区二区| 午夜天堂影视香蕉久久| 久久精品一二三| 岛国精品在线播放| 偷偷要91色婷婷| 欧美激情中文字幕| 777色狠狠一区二区三区| 国产在线一区观看| 亚洲福中文字幕伊人影院| 国产午夜精品久久| 欧美午夜精品久久久久久超碰 | eeuss鲁片一区二区三区在线看| 亚洲精品老司机| 国产网红主播福利一区二区| 欧美日韩精品一区二区天天拍小说| 国内外成人在线| 偷拍一区二区三区| 中文字幕中文乱码欧美一区二区| 91精品国产色综合久久不卡蜜臀 | 99精品热视频| 国产高清久久久| 六月丁香婷婷色狠狠久久| 久久影院电视剧免费观看| av午夜一区麻豆| 香港成人在线视频| 国产精品传媒入口麻豆| 在线观看免费成人| 久久精品噜噜噜成人88aⅴ| 东方aⅴ免费观看久久av| 石原莉奈在线亚洲三区| 中文字幕av免费专区久久| 欧美日韩美少妇| 色噜噜狠狠成人网p站| 欧美日韩一区久久| 国产最新精品免费| 激情综合一区二区三区| 日本伊人色综合网| 日韩电影免费一区| 日韩和的一区二区| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 亚洲视频一区在线| 亚洲欧美综合另类在线卡通| 欧美激情一区不卡| 中文字幕精品—区二区四季| 欧美日本免费一区二区三区| 国产精品久久久久久久第一福利| 在线观看三级视频欧美| 在线观看一区二区精品视频| 欧美手机在线视频| 欧美一级欧美一级在线播放| 91精品国产色综合久久不卡蜜臀| 日韩欧美一卡二卡| 日韩精品一区在线| 欧美色国产精品| 免费欧美在线视频| 日本不卡在线视频| 天天综合天天综合色| 亚洲成人tv网| 蜜桃91丨九色丨蝌蚪91桃色| 国产精品美女视频| 久久精品一区二区三区不卡| 亚洲欧美一区二区久久| 国产精品电影一区二区三区| 欧美日韩成人综合| 亚洲精品成人在线| 91亚洲精品久久久蜜桃| 另类小说一区二区三区| 亚洲一区国产视频| 天天综合色天天综合色h| 国产精品私人自拍| 国产精品久久久久桃色tv| 精品国产亚洲一区二区三区在线观看| 日韩欧美一区二区视频| 国产毛片精品视频| 亚洲国产激情av| 国产精品久久久久9999吃药| 国产视频一区二区在线| 洋洋av久久久久久久一区| 国产精品久久久久久久久免费相片 | 国产成人免费视| 国产农村妇女毛片精品久久麻豆| 欧美电视剧免费观看| 国产精品久久免费看| 亚洲美女视频在线| 日韩精品乱码av一区二区| 国产原创一区二区| 色www精品视频在线观看| 欧美另类高清zo欧美| 26uuu另类欧美亚洲曰本| 亚洲色欲色欲www| 精品影视av免费| 黄色日韩网站视频| 激情av综合网| 日韩 欧美一区二区三区| 亚洲免费观看高清完整| 国产欧美一区二区精品性| 久久久不卡影院| 亚洲一卡二卡三卡四卡无卡久久| 日韩av电影免费观看高清完整版在线观看| 精品视频一区二区三区免费| 欧美日韩国产中文| 美女久久久精品| 亚洲国产一区视频| 精品国产伦一区二区三区免费| 1区2区3区精品视频| 久久99国产精品免费| 欧美久久高跟鞋激| 亚洲大片精品永久免费| 色狠狠色狠狠综合| 欧美激情一区二区三区不卡 | 国产三级精品视频| 日韩电影在线免费看| 欧美日韩免费视频| 一区二区三区精品| 欧美一区二区精美| 国产真实乱对白精彩久久| 国产精品―色哟哟| 91视频在线观看| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀| 福利电影一区二区| 日本一区中文字幕| 69av一区二区三区| 精品在线播放免费| 亚洲免费三区一区二区| 欧美乱妇15p| 国产99精品在线观看| 亚洲自拍都市欧美小说| 精品国一区二区三区| 99久久精品免费看国产| 欧洲中文字幕精品| 久久精品国产99国产| 中文字幕电影一区| 欧美麻豆精品久久久久久| 国产不卡视频一区二区三区| 亚洲国产精品人人做人人爽| 久久先锋影音av| 欧美性极品少妇| 岛国av在线一区| 欧美a一区二区| 亚洲欧美日韩在线播放| 精品免费视频一区二区| 9色porny自拍视频一区二区| 成人网在线免费视频| 亚洲日本欧美天堂| a亚洲天堂av| 免费在线视频一区| 亚洲欧美成aⅴ人在线观看| 久久一区二区三区四区| 欧美日韩国产一二三| 亚洲一区二区三区视频在线| 26uuu亚洲婷婷狠狠天堂| 欧美三级乱人伦电影| www.在线欧美| 狠狠色丁香久久婷婷综合_中| 亚洲精品国产无套在线观| 久久久高清一区二区三区| 91精品国产91久久久久久一区二区 | 中文字幕 久热精品 视频在线 | 国产经典欧美精品| 日韩精品视频网站| 欧美高清你懂得| 亚洲精品欧美专区| 欧美激情一区二区三区四区| 精品国产一区二区亚洲人成毛片| 欧美亚洲国产一区在线观看网站| 成人禁用看黄a在线| 国产乱妇无码大片在线观看|