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公司在一定條件下,股東是不是有權(quán)提起公司解散之訴呢?提起解散之訴的程序是什么呢?律霸小編將在以下文章為您詳細(xì)介紹,希望對您有所幫助。
第一、解散公司訴訟提起人資格
公司法對可以提起解散公司訴訟的股東條件是有一定的限制的,必須是持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東才有權(quán)提起解散公司訴訟。
第二、提起解散公司訴訟的法定理由
提起解散公司訴訟的法定理由為“公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難,繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失”那么,我們該如何判斷“公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難,繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失”呢?
2008年5月12日最高人民法院公布的《關(guān)于適用〈中華人民共和國公司法〉若干問題的規(guī)定(二)》(自2008年5月19日實施)中對此進(jìn)行了較為明確的規(guī)定。
根據(jù)上述司法解釋第一條的規(guī)定,下列四種情形可以體現(xiàn)是股東僵局和董事僵局所造成的公司經(jīng)營管理上的嚴(yán)重困難,即公司處于事實上的癱瘓狀態(tài),體現(xiàn)公司自治的公司治理結(jié)構(gòu)完全失靈,不能正常進(jìn)行經(jīng)營活動,如果任其繼續(xù)存續(xù)下去,將會造成公司實質(zhì)利益者即股東利益的損失,在這種情形下,單獨或者合計持有公司全部股東表決權(quán)百分之十以上的股東可以依法提起解散公司訴訟、保護(hù)自身合法權(quán)益的救濟渠道。
(一)公司持續(xù)兩年以上無法召開股東會或者股東大會,公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的;
(二)股東表決時無法達(dá)到法定或者公司章程規(guī)定的比例,持續(xù)兩年以上不能做出有效的股東會或者股東大會決議,公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的;
(三)公司董事長期沖突,且無法通過股東會或者股東大會解決,公司經(jīng)營管理發(fā)生嚴(yán)重困難的;
(四)經(jīng)營管理發(fā)生其他嚴(yán)重困難,公司繼續(xù)存續(xù)會使股東利益受到重大損失的情形。
公司解散有哪些情形
公司解散之訴的內(nèi)容
公司解散之訴的受理條件是什么?
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