**公司

“清”，清理;“欠”，欠款;“清欠”，清理欠款;“**公司”，顧名思義，就是以贏利為目的，提供清理欠款服務的民間組織。該組織的合法性，官方未予承認，但也未明確否認，處于法律的邊緣。由于，監管等多方面原因，清欠行業時常跨越法律界限，造成一些負面影響。據當地媒體報道，**濱鐵峰**公司時常發生“違規”行為。但，既無規范，又何來違規?這類不“正規”的**公司，暴力討債的行為，對債務人以及債務人的家庭造成了嚴重的傷害。被媒體炮轟的哈爾濱“鐵峰門”，不是一個孤立事件，它代表了東北地區以東北人為主體和骨干的清欠行業在不斷蔓延，大有從局部地區蔓延至全國的危險態勢。要賬公司承攬討債追賬業務，不具有法律賦予的權限和強制力，一般雇請下崗、退休及其他社會閑散人員，采取上門催討、死纏硬磨、跟蹤或損壞債務人名譽等手段獲取報酬，主要為委托人或機構如銀行或信用卡公司進行討債活動。在香港稱為討債公司，另一個較為文雅的稱呼為帳務催收、信用管理、資產管理公司等，臺灣的一些征*社亦有討債的服務。這些活動不一定是合法進行的;但由于舉證困難及政府無意監管或監督不力等原因，因此，這些機構仍然存在。

清欠辦負責人崗位工作職責

1、專職負責本公司的清欠工作，及時清收逾期賬款。

2、負責協調銷售部解決清欠過程中涉及合同條款的爭議問題，根據供貨合同和結算資料，提供有效證據，為清欠工作提供收款合法依據。

3、及時與銷售部和財務部門溝通，了解欠款客戶的資金狀況信息，并要求有關部門提供欠款客戶并確定聯系人的詳細資料、供貨合同、相關結算憑證以及一切有關情況，以保證欠款的及時回收。

4、對于由于客戶的產品質量、服務投訴造成的欠款糾紛，積極協調生產技術部門，盡最大努力解決糾紛，清除清欠工作中的障礙。

5、對于拖欠貨款數額大，賬齡長，難度高的客戶，及時同公司領導溝通，對于清欠標的物靈活提出解決方案。

6、對于形成死賬的客戶，要盡量的收集有關證據資料，配合公司領導以及法務部門，為提起訴訟做好相關準備工作。

7、完成領導交辦的其它任務。清欠工作績效考核辦法對于本辦法下發之日前形成的應收賬款，公司領導責成銷售部梳理應收賬款臺賬，各分店將欠款劃分各業務人員，由具體責任人認領，無人認領的應收賬款即是本清欠辦的清欠工作目標。

工作考核標準

1、在進入每個區域以后，針對目標區域的清欠單位，進行內外圍的認真調查走訪，形成工作思路，制定清欠方案，報公司領導。

2、在清欠工作過程中，要遵章守法，不得作出有違法律的行為。

3、清欠人員出差時間(執行公司規定)

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