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濟(jì)寧醫(yī)患協(xié)會(huì)在哪?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-24 · 492人看過

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在醫(yī)患矛盾日益尖銳的大環(huán)境下我國(guó)結(jié)合社會(huì)實(shí)際發(fā)展出一套新的解決方案,那就是醫(yī)患協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)。從性質(zhì)上來看濟(jì)寧醫(yī)患協(xié)會(huì)是一個(gè)社會(huì)公益組織,在中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下堅(jiān)持公平公正的原則積極致力于醫(yī)患糾紛,為我國(guó)的社會(huì)穩(wěn)定做出了突出的貢獻(xiàn)。

一、濟(jì)寧醫(yī)患協(xié)會(huì)地址

濟(jì)寧市醫(yī)患維權(quán)協(xié)會(huì)位于山東省濟(jì)寧市市中區(qū)共青團(tuán)路64號(hào),交通便利,在上級(jí)部門的指導(dǎo)下,我們工作卓有成效。各類行業(yè)數(shù)據(jù)僅向行業(yè)內(nèi)部成員公開,歡迎電話咨詢。

二、醫(yī)患糾紛發(fā)生的原因

1、患方原因。

一是患者期望值過高。由于患者不理解目前治療手段所能達(dá)到的客觀效果,產(chǎn)生過高的期望值,在治療達(dá)不到期望值時(shí)而產(chǎn)生糾紛。比如:一患者因肝硬化門脈高壓上消化道大出血,術(shù)后肝衰竭死亡,患者家屬不能接受現(xiàn)實(shí)。

二是由于患者維權(quán)意識(shí)增強(qiáng),對(duì)醫(yī)藥知識(shí)及醫(yī)療工作的特殊性不夠了解,認(rèn)為只要進(jìn)了醫(yī)院,花了錢,就要得到等值的回報(bào)和達(dá)到期望的目的,一旦療效不滿意,或出現(xiàn)并發(fā)癥、醫(yī)治無效死亡時(shí),就容易引發(fā)糾紛。

三是少數(shù)患者謀求不正當(dāng)利益。少數(shù)患者及親屬存有不良動(dòng)機(jī),動(dòng)則就以大額賠償要挾,肆無忌憚地?cái)U(kuò)大事態(tài),自認(rèn)為“小鬧小得,大鬧大得,無理取鬧也得”。

堅(jiān)持不認(rèn)同醫(yī)療行為及診療結(jié)果,企圖通過吵鬧達(dá)到某種目的,特別是對(duì)一些非原則性的問題,容易小題大做,制造矛盾,抓住不放,天天到醫(yī)院無理取鬧,干擾醫(yī)院正常的醫(yī)療工作,損害醫(yī)院的聲譽(yù),在有些地方出現(xiàn)一些專門吃“醫(yī)療糾紛”的討錢幫,他們主動(dòng)介入醫(yī)患糾紛,向院方索取高額賠償,從中提取傭金。

2、醫(yī)方原因。

一是服務(wù)態(tài)度差。有些醫(yī)務(wù)人員思想沒有轉(zhuǎn)變,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),態(tài)度冷淡,語言生硬,缺乏耐心、細(xì)心和熱心,使患者及家屬發(fā)生不信任感,一旦在診療過程中,稍有不盡人意的地方,就會(huì)成為發(fā)生醫(yī)療糾紛的誘因。

二是醫(yī)療服務(wù)存在缺陷。個(gè)別醫(yī)護(hù)人員責(zé)任心不強(qiáng),不按操作規(guī)范、常規(guī)辦事,醫(yī)療水平不高,操作不規(guī)范,急救設(shè)備不會(huì)正確使用等都是引發(fā)糾紛的重要因素。

三是醫(yī)患溝通不夠。由于患者缺乏醫(yī)學(xué)知識(shí),對(duì)治療的期望值較高,加上醫(yī)務(wù)人員對(duì)發(fā)生的問題不能客觀地分析、解釋,沒有認(rèn)真履行告知義務(wù),不尊重患者的知情權(quán)、選擇權(quán),容易引起患者對(duì)醫(yī)療過程及結(jié)果的不認(rèn)同,發(fā)生糾紛后,不及時(shí)的妥善解決。

四是科室內(nèi)部、科室之間的不團(tuán)結(jié),不協(xié)調(diào),抵毀,往往也是造成糾紛發(fā)生的原因。

五是缺乏自我保護(hù)意識(shí),法律意識(shí)淡薄。有的醫(yī)生工作不負(fù)責(zé)任,信口開河,講大話,大包大攬,自我保護(hù)意識(shí)不強(qiáng),在醫(yī)療糾紛發(fā)生后往往授人以柄,處于被動(dòng),給解決糾紛帶來了難度。

還有一些醫(yī)護(hù)人員平時(shí)不注意醫(yī)療法規(guī)的學(xué)習(xí),法律意識(shí)比較淡薄,在醫(yī)療活動(dòng)中,不注意證據(jù)的保存,為了圖省事而沒有向病人履行告之義務(wù),沒有讓病人簽署相關(guān)的知情同意書,這些都為糾紛的發(fā)生帶來了隱患。

3、其它原因。

一是某些媒體宣傳的不良導(dǎo)向。患者一旦對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或醫(yī)務(wù)人員不滿就求助于媒體,個(gè)別媒體為尋求賣點(diǎn),搶新聞,不進(jìn)行調(diào)查就進(jìn)行報(bào)導(dǎo)和宣傳,進(jìn)一步造成了醫(yī)患關(guān)系的緊張,加重了處理醫(yī)患糾紛的難度。

二是社會(huì)方面的因素。各種社會(huì)深層次的原因,如當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá),下崗、失業(yè)人員過多,基本醫(yī)療保險(xiǎn)普及率低,“看病難、看病貴”等社會(huì)相關(guān)問題集中反映在醫(yī)院,使患者對(duì)醫(yī)院產(chǎn)生了對(duì)立不滿情緒,這也是造成醫(yī)患矛盾、發(fā)生糾紛的原因。

三、醫(yī)患糾紛解決辦法

1、嚴(yán)格遵守法律,建立獎(jiǎng)懲制度。嚴(yán)格遵守衛(wèi)生法律、法規(guī)、部門規(guī)章和診療護(hù)理常規(guī),恪守職業(yè)道德。組織醫(yī)護(hù)人員認(rèn)真學(xué)習(xí),加強(qiáng)教育,提高法律意識(shí),及自我保護(hù)意識(shí),提高預(yù)防差錯(cuò)事故的警覺性和責(zé)任感,在實(shí)際工作中依法行事。建立獎(jiǎng)懲制度,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)。建立完善的獎(jiǎng)懲機(jī)制,把醫(yī)療糾紛的的經(jīng)濟(jì)賠償兌現(xiàn)到科室,責(zé)任到人,與年終目標(biāo)考核,職稱評(píng)定,評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤。參與處理醫(yī)療糾紛的工作人員承受著病人家屬的謾罵,甚至撕打,耗費(fèi)了大量的精力,醫(yī)院要制定相關(guān)的制度,給予一定的補(bǔ)助,調(diào)動(dòng)他們工作的積極性和主動(dòng)性。

2、加強(qiáng)醫(yī)患溝通,減少矛盾。醫(yī)患溝通是改善醫(yī)患關(guān)系的重要途徑,作為醫(yī)務(wù)人員在接診患者之后,應(yīng)主動(dòng)與患者溝通,并注意溝通的方式、方法和技巧。我們?cè)趨⑴c處理醫(yī)療糾紛的過程中發(fā)現(xiàn),許多醫(yī)療糾紛的發(fā)生并非醫(yī)療技術(shù)問題的原因,偏差往往出現(xiàn)在醫(yī)務(wù)人員的言談舉止上,這就要求醫(yī)務(wù)人員要有誠(chéng)信,對(duì)病人或家屬要尊重,具有同情心和耐心。一句話能使患者及家屬笑逐顏開,一句話能使患者及家屬怒發(fā)沖冠,醫(yī)生的一聲嘆息,往往會(huì)給患者及家屬帶來精神上的憂慮,交流方式的不當(dāng),語言表達(dá)的不確切等都會(huì)造成醫(yī)患溝通的阻塞,隔閡的加深。因此,在和患者談話時(shí)要有主題,要有針對(duì)性,要求醫(yī)務(wù)人員要多聽病人的詢問,多向病人介紹病情、治療效果、用藥和檢查目的,關(guān)心病人在就醫(yī)過程中的生活或不便;要及時(shí)掌握病人的病情發(fā)展變化、醫(yī)療費(fèi)用情況和病人的社會(huì)心理;要留意溝通對(duì)象的情緒、受教育程度和對(duì)溝通的感受、溝通對(duì)象對(duì)疾病的認(rèn)知度和對(duì)溝通的期望值,醫(yī)療、護(hù)理上的特殊需求;要避免強(qiáng)求病人即時(shí)接受、避免使用刺激語言或詞語、避免使用病人不懂的醫(yī)學(xué)專業(yè)詞匯、避免強(qiáng)求改變病人觀點(diǎn)和避免壓抑病人情緒。同時(shí)在交流過程中,注意保留余地,防止講大話,講過頭話,因?yàn)槿魏渭膊〉陌l(fā)生和發(fā)展都是一個(gè)復(fù)雜的演變過程,醫(yī)療行為的高風(fēng)險(xiǎn)性、高科技性決定了醫(yī)療行業(yè)的特殊性,許多疾病的轉(zhuǎn)歸在現(xiàn)有的科技條件下是難以預(yù)料的。

3、設(shè)立專門機(jī)構(gòu),規(guī)范醫(yī)療糾紛處理。醫(yī)療工作本身是一種高風(fēng)險(xiǎn)職業(yè),由于醫(yī)院管理、醫(yī)療技術(shù)和病人要求等都存在一定的差距,所以醫(yī)療糾紛的發(fā)生在所難免。因此,醫(yī)患關(guān)系緊張、醫(yī)患矛盾突出直接影響著醫(yī)院的整體醫(yī)療服務(wù)水平。

造成患者有怨言,醫(yī)生有委屈。要解決好醫(yī)療糾紛的處理,就要求要有一個(gè)特定的機(jī)構(gòu),有一個(gè)醫(yī)療糾紛處理的辦法,并且還要建立醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)機(jī)制。當(dāng)前,各地政府部門相繼出臺(tái)了醫(yī)療糾紛處理辦法,成立了醫(yī)療糾紛調(diào)解委員會(huì),由一批懂法律、懂政策、懂醫(yī)療,又善于處理問題的人員組成,根據(jù)醫(yī)療過錯(cuò)或事故的性質(zhì)、程度制訂賠償尺度,在具體執(zhí)行中還應(yīng)進(jìn)行橫向比較以及調(diào)整,使賠償金額掌握在合適的范圍內(nèi),對(duì)那些漫天要價(jià)、無理取鬧者,應(yīng)堅(jiān)持原則,必要時(shí)通過法律途徑解決。

同時(shí),醫(yī)院參與醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度,解決醫(yī)院承受不了重大的賠償費(fèi)用問題。如:我縣于2009年底建立了醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制。由縣司法部門牽頭組織成立了永春縣醫(yī)療糾紛調(diào)解委員會(huì),聘請(qǐng)法律專家和醫(yī)療專家參加,制定工作制度,設(shè)置專用場(chǎng)所,由政府撥出專項(xiàng)工作經(jīng)費(fèi),確保工作的有效落實(shí)。自成立以來,已經(jīng)成功調(diào)解了3起醫(yī)療糾紛,涉及金額3萬多。通過建立醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制,有效化解了醫(yī)患矛盾,維護(hù)了社會(huì)安定穩(wěn)定。

醫(yī)患糾紛之所以這些年來越來越多,其主要的原因在于人們的維權(quán)意識(shí)逐漸提高,學(xué)會(huì)運(yùn)用法律權(quán)利保護(hù)自己的權(quán)益。人們更加愿意通多醫(yī)患協(xié)會(huì)來解決問題,濟(jì)寧醫(yī)患協(xié)會(huì)深受群眾好評(píng),其承辦的醫(yī)患糾紛也在逐年的增多。醫(yī)患糾紛的解決需要社會(huì)各界的努力,開放更多的渠道是一個(gè)不錯(cuò)的解決辦法。


醫(yī)療糾紛中醫(yī)患雙方的舉證責(zé)任是什么

醫(yī)患關(guān)系如何解決

如何處理醫(yī)患關(guān)系

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