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一、員工招聘虛擬管理的種類是什么 實(shí)施員工招聘的虛擬管理，可采用的具體方式主要有以下幾種： 1.企業(yè)員工招聘業(yè)務(wù)外包。 企業(yè)把員工招聘工作委托給專門(mén)從事招聘工作的專業(yè)機(jī)構(gòu)，由第三方在人力資源相關(guān)法律法規(guī)的約束范圍內(nèi)，根據(jù)企業(yè)所需人員的條件進(jìn)行廣泛、有效的篩選后...

1、企業(yè)員工招聘業(yè)務(wù)外包。 企業(yè)把員工招聘工作委托給專門(mén)從事招聘工作的專業(yè)機(jī)構(gòu)，由第三方在人力資源相關(guān)法律法規(guī)的約束范圍內(nèi)，根據(jù)企業(yè)所需人員的條件進(jìn)行廣泛、有效的篩選后，為企業(yè)提供較為合理的人力資源的配置。 招聘外包與傳統(tǒng)的招聘方式相比有著明顯的優(yōu)勢(shì)：一是方便...

聘請(qǐng)顧問(wèn)適用勞動(dòng)合同法嗎顧問(wèn)職業(yè)屬于勞務(wù)關(guān)系，由合同法來(lái)約否，不是由勞動(dòng)法的勞動(dòng)關(guān)系進(jìn)行約束的。勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位在實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)過(guò)程中建立的社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系。從廣義上講，生活在城市和農(nóng)村的任何勞動(dòng)者與任何性質(zhì)的用人單位之間因從事勞動(dòng)而結(jié)成的社會(huì)關(guān)系都屬于勞動(dòng)關(guān)系...

聘用合同可不可代替勞動(dòng)合同 實(shí)際上聘用合同本身就是勞動(dòng)合同，可能形式不同，但是其內(nèi)容也應(yīng)該符合勞動(dòng)法。如果不符合，則不符合部分無(wú)效，全部不符合，則全部無(wú)效。但勞動(dòng)關(guān)系仍然存在。達(dá)不到你說(shuō)要求的目的。 企業(yè)簽訂的聘用合同就是勞動(dòng)合同，機(jī)關(guān)事業(yè)單位簽定的聘用合同不...

聘用合同可否代替勞動(dòng)合同 實(shí)際上聘用合同本身就是勞動(dòng)合同，可能形式不同，但是其內(nèi)容也應(yīng)該符合勞動(dòng)法。如果不符合，則不符合部分無(wú)效，全部不符合，則全部無(wú)效。但勞動(dòng)關(guān)系仍然存在。 企業(yè)簽訂的聘用合同就是勞動(dòng)合同，機(jī)關(guān)事業(yè)單位簽定的聘用合同不屬于勞動(dòng)法所規(guī)范的勞動(dòng)合...

實(shí)際上，補(bǔ)簽的合同不能約束補(bǔ)簽合同前的行為的，但自愿的除外。就是說(shuō)，現(xiàn)在簽的合同，里面的約定對(duì)之前的行為不具有約束力，要是之前的行為有符合的情況的，那也是不能被約束的。不過(guò)，要是對(duì)方想要遵守合同約定的，那也是可以的，并不禁止這種行為。 現(xiàn)在正常情況下，任何補(bǔ)簽的...

企業(yè)成立之初，會(huì)有相應(yīng)的部門(mén)對(duì)企業(yè)的市場(chǎng)擴(kuò)展進(jìn)行策劃，包裝商品和服務(wù)。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，一個(gè)好的商標(biāo)可以有效的提高競(jìng)爭(zhēng)力，因此，很多企業(yè)會(huì)聘請(qǐng)專業(yè)顧問(wèn)來(lái)設(shè)計(jì)運(yùn)營(yíng)商標(biāo)。為了明確雙方責(zé)任，應(yīng)當(dāng)簽訂一份合同。那么，聘請(qǐng)商標(biāo)顧問(wèn)合同怎么寫(xiě)?下面我們通過(guò)本文一起了解下。 聘請(qǐng)商標(biāo)顧問(wèn)合同 甲方：xxxxx有限公司法定代表人：...

「案情」原告：趙天祥。被告：南陽(yáng)市宛城區(qū)環(huán)城第一建筑公司（下稱環(huán)城建筑公司）。第三人：南陽(yáng)市北郊法律顧問(wèn)處（下稱北郊法律顧問(wèn)處）。1991年，南陽(yáng)市宛城區(qū)城鄉(xiāng)司法所下屬北郊法律顧問(wèn)處在環(huán)城建筑公司設(shè)立接待室。后聘請(qǐng)趙天祥為接待室負(fù)責(zé)人，雙方簽訂了協(xié)議。約定：接待室...

聘請(qǐng)常年法律顧問(wèn)協(xié)議范本甲方：xx公司法定代表人：地址：郵政編碼：電話：乙方：xx律師事務(wù)所地址：電話：甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展和維護(hù)自身利益的需要，根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)律師法》的有關(guān)規(guī)定，聘請(qǐng)乙方的律師作為常年法律顧問(wèn)。甲乙雙方按照誠(chéng)實(shí)信用原則，...