工傷認定應(yīng)當屬地管轄還是統(tǒng)籌地管轄？外地某施工企業(yè)在北京承攬項目時，施工單位職工將分攬的項目與在京老鄉(xiāng)共同完成，結(jié)果老鄉(xiāng)發(fā)生工傷事故。受傷害者向北京某區(qū)勞動行政部門申請工傷認定，該勞動行政部門也認定其為工傷。施工企業(yè)不服將勞動保障部門訴之法庭，結(jié)果法院認定勞動行政...

一、違規(guī)操作工傷認定爭議 員工違規(guī)操作，造成自身傷害的仍然屬于應(yīng)當認定工傷的情形。《工傷保險條例》第14條規(guī)定：在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當認定為工傷;此外，該條例第十六條也規(guī)定了不能認定為工傷或者視同工傷的情形： (一)故意犯罪的;...

工傷鑒定是在申請工傷鑒定的職工被認定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動能力鑒定委員會對其工傷有關(guān)事宜進行鑒定的行為。工傷鑒定的范圍包括：勞動能力鑒定，停工留薪期鑒定確認，護理等級鑒定，傷殘輔助器具配置鑒定等。廣義的工傷鑒定包括勞動能力...

申請工傷鑒定的期限 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認的延長期限)，工傷職工或者其用人單位應(yīng)當及時向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請。 因工傷待遇糾紛的勞動仲裁期限為一年，故申...

最新工傷保險條例全文解讀內(nèi)容有哪些新修訂的《工傷保險條例》將從2011年1月1日起正式施行。新條例主要有以下六個方面的“亮點”：一、擴大了工傷保險適用范圍將工傷保險的適用范圍擴大到了不參照公務(wù)員法管理的各類事業(yè)單位、社會團體，以及民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務(wù)所...