公司糾紛案件幾大類型
公司糾紛案件幾大類型 (一)股東資格確認問題 股東資格是行使股東權與被要求履行股東義務的基礎,不少公司糾紛案件往往以股東資格的確認為基礎,甚至其他債權債務糾紛案件也涉及到股東的資格問題。實踐中主要有兩類問題。一類是請求確認自己不是股東,比較多的情況是簽名被冒用...
合伙炒股常見問題有哪些
根據(jù)《民法通則》,個人合伙炒股所簽訂的協(xié)議應具備以下一些內容: 1.出資數(shù)額。這是確定各合伙人對合伙收益和債務的權利義務多少的依據(jù)。 2.盈余分配。規(guī)定盈余的分配比例與方法。 3.債務承擔。約定各合伙人承擔合伙債務的比例與方式。 4.入伙與退伙。由于入伙與退伙...
勞動法如何規(guī)定解雇補償
2022-04-01超過兩年未簽訂勞動合同的,如何賠償
2022-04-01雇傭日期和勞動合同日期之間的不一致是否會影響失業(yè)救濟金的領取
2022-04-01在勞動爭議階段,員工是否會獲得報酬
2022-04-01聽證會結束后,一般勞動仲裁的結果將于何時公布
2022-04-01勞動合同的附加條款有效嗎
2022-04-01勞動合同的簽訂日期是什么時候
2022-04-01《勞動法》規(guī)定,試用期至少為幾天
2022-04-01根據(jù)勞動法,最高工資是多少天
2022-04-01《勞動法》關于工資支付時間的規(guī)定
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