1、勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
2、因當事人一方向對方當事人主張權利,或者向有關部門請求權利救濟,或者對方當事人同意履行義務而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。
3、因不可抗力或者有其他正當理由,當事人不能在本條第一款規定的仲裁時效期間申請仲裁的,仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起,仲裁時效期間繼續計算。
4、勞動關系存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的,勞動者申請仲裁不受一年仲裁時效期間的限制;但是,勞動關系終止的,應當自勞動關系終止之日起一年內提出。
該內容對我有幫助 贊一個
離婚去哪里辦理?離婚手續怎么辦理
2020-11-15家暴離婚孩子歸誰,怎么確定子女撫養權
2021-02-01離婚法起訴程序有哪些規定
2021-01-23離婚了還住在一起怎么認定關系
2021-02-05新婚姻法離婚后財產分割規定是怎樣的
2020-11-21異地訴訟離婚怎么辦理?
2021-01-08離婚小孩撫養費標準及支付方式
2020-11-12判決的探視權不執行會怎么樣
2021-03-17變更孩子的監護權的法律程序?
2020-12-08孩子撫養權歸屬問題怎么解決,撫養費的數額是多少?
2021-02-28男方爭取撫養權的條件有哪些
2021-01-18云南省計劃生育條例實施細則是如何規定的?
2021-02-16起訴離婚小孩撫養權歸誰
2021-01-27離婚后孩子撫養權問題應該怎么處理
2020-12-04離婚孩子撫養權變更條件及手續是什么
2021-01-13過錯方離婚的財產如何分割
2021-02-19什么是夫妻個人財產所有制?
2020-11-12婚前財產離婚怎么分
2021-01-03新婚姻法中離婚財產分配的原則
2021-01-31如何預防夫妻共同財產轉移
2021-02-07