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寧波
合同終止權行使期限的規定
《合同法》第95條規定，法律或當事人約定解除權的行使期限。如果雙方未能在期限屆滿時行使該權利，則如果法律沒有規定或雙方未就行使撤銷權的期限達成一致，則該權利將被消滅，當事人一方經對方催告，在合理期限內未行使的，該權利消滅
解除權的行使是法律賦予當事人保護其合法權益的一種手段，但該權利的行使不能是無限的。撤銷權的行使將導致合同關系發生重大變化。如果具有撤銷權的當事人長期不行使撤銷權，合同關系將處于不確定狀態，影響當事人權利的享有和義務的履行。因此，撤銷權應當在一定期限內行使。根據本條規定，解除權的行使期限分為兩種情況：
1依法行使解除權或者當事人約定的解除權行使期限，期滿不行使終止權的，該權利消滅。例如，如果當事人同意存在某種原因，則可以在一個月內行使罷免權。然后，在合同中約定的原因發生一個月后，終止合同的權利應消失，雙方必須繼續履行，而不是要求終止合同。法律沒有規定或者經對方當事人要求，當事人在合理期限內未約定行使撤銷權的期限的，未受不可抗力影響的一方或違約方在合理期限內未行使撤銷權的，可以要求有撤銷權的一方行使撤銷權，以明確其義務是否仍需履行，解除權消滅，合同關系存續，當事人仍應當按照約定履行義務。所謂催交后的合理期限是根據案件的不同情況確定的。作為有權解除合同的一方，在收到催告后，應當按照誠實信用原則盡快通知對方是否解除合同。如果一方對合理的要求期限有任何異議，應由人民法院或仲裁機構決定
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