特殊情況下支付的工資:
1、勞動者在法定工作時間內依法參加社會活動期間,用人單位應視同其提供了勞動而支付工資。社會活動包括:依法行使選舉權或被選舉權;當選代表出席鄉(鎮)、區以上政府、黨派、工會、青年團、婦女聯合會等組織召開的會議;出任人民法庭證明人;出席勞動模范、先進工作者大會;《工會法》規定的不脫產工會基層委員會會員因工會活動占用的生產或工作時間;其它依法參加的社會活動。
2、勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間,用人單位應按勞動合同規定的標準支付勞動者工資。
3、新就業復員軍人的工資待遇,由用人單位自主確定;分配到企業的軍隊轉業干部的工資待遇,按國家有關規定執行。
4、勞動者受處分的工資支付。
⑴勞動者受行政處分后仍在原單位工作(如留用察看、降級等)或受刑事處分后重新就業的,在法定工作時間內提供了正常勞動的前提下,由用人單位根據具體情況自主確定其工資報酬,但不得低于本市最低工資標準。
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簡介:
王波律師,1993年取得律師資格,法制日報個案采訪律師,黑龍江省律師協會未成年人保護專業委員會委員,牡丹江新聞傳媒集團法制進行時“名嘴說案”欄目特約嘉賓,牡丹江市東安區第九屆政協常委,民盟牡丹江市委法律顧問團副團長,被牡丹江市人社局聘為牡丹江市創業導師團成員,國家二級心理咨詢師,工作經驗豐富,曾在牡丹江市晨報做法律答疑工作,并在黑龍江博大律師學院任教,連續兩年榮獲牡丹江市婦聯“巾幗維權志愿者”稱號。尤其在刑事辯護、婚姻家庭、交通事故、勞動工傷、合同糾紛、公司法務、房產糾紛、債權債務、等民事、經濟、刑事及行政等領域都有突出的應變能力表現,工作態度嚴謹,得到公檢法司及當事人的普遍好評。
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