- 失業(yè)保險(xiǎn)
- 工傷鑒定申請(qǐng)
- 沒(méi)簽合同辭退
- 人事?tīng)?zhēng)議
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解
- 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
- 社會(huì)保險(xiǎn)基金
- 工傷賠償程序
- 醫(yī)療保險(xiǎn)
- 社保
- 工傷事故賠償
- 工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
- 試用期法規(guī)
- 試用期合同
- 試用期間權(quán)益
- 工傷報(bào)銷(xiāo)
- 養(yǎng)老保險(xiǎn)
- 工傷保險(xiǎn)
- 解除勞動(dòng)合同
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- 勞動(dòng)爭(zhēng)議管轄
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- 勞資糾紛
- 工傷賠償申請(qǐng)
- 集體合同
工傷計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)
工傷計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)(遼寧省) 新《條例》提及的職工住院治療工傷的伙食補(bǔ)助費(fèi)、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費(fèi)用,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助拿等標(biāo)準(zhǔn),由各省及統(tǒng)籌地區(qū)人民政府確定。為統(tǒng)一參照體系,規(guī)范執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),確保新《條例》各項(xiàng)規(guī)定在2011年1月1日起...
未簽訂勞動(dòng)合同工傷死亡是否可以認(rèn)定為工傷
未簽訂勞動(dòng)合同工傷死亡能否認(rèn)定為工傷 沒(méi)簽勞動(dòng)合同但形成了事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,按《勞動(dòng)者合同法》的規(guī)定仍然受法律保護(hù)。按《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,工傷發(fā)生后要做兩件事,即工傷及傷殘等級(jí)的認(rèn)定和鑒定,這分別需要兩個(gè)程序和兩個(gè)部門(mén)完成。其中工傷的認(rèn)定特別重要。 你可以依據(jù)《...
工傷一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)及工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的
一、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn) 一次性傷殘補(bǔ)助金(工傷保險(xiǎn)基金) 1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月 2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月 3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月 4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資21個(gè)月 二、工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)(工傷保險(xiǎn)基金) 1、喪...
單位未按時(shí)申報(bào)工傷賠償責(zé)任的認(rèn)定
一、用人單位未及時(shí)申報(bào)的法律責(zé)任 《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定:用人單位未在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng),在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。 另外,在《勞動(dòng)保障部關(guān)于實(shí)施〈工傷保險(xiǎn)條例〉若干問(wèn)題的意見(jiàn)》(勞社部函[2004]256號(hào))第六條規(guī)...
唐山市勞動(dòng)能力鑒定、工傷認(rèn)定流程
唐山市勞動(dòng)能力鑒定、工傷認(rèn)定流程第一條為貫徹和落實(shí)國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》、《河北省工傷保險(xiǎn)實(shí)施辦法》和《唐山市工傷保險(xiǎn)辦法》,根據(jù)《河北省工傷保險(xiǎn)業(yè)務(wù)管理規(guī)程(試行)》,河北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范工傷認(rèn)定工作程序和文書(shū)的通知》,制定如下工傷認(rèn)定、...
職工工傷鑒定去哪里鑒定
職工工傷鑒定去哪里鑒定工傷鑒別等級(jí)是要通過(guò)你所在的單位。單位向上一級(jí)公司、局進(jìn)行工傷做報(bào)表以后,由上級(jí)統(tǒng)一后再由他們聯(lián)系指定的鑒別單位進(jìn)行工傷人員的鑒定。根據(jù)你的個(gè)人單位所屬地,應(yīng)該去區(qū)級(jí)鑒定單位去辦理。你可以詢(xún)問(wèn)主管你的安全部門(mén),他們應(yīng)該知道怎么辦理。這里面包含...
勞動(dòng)傷殘鑒定單怎么補(bǔ)
鑒定書(shū)丟了,可以要求社保部門(mén)給你復(fù)印一份,蓋上此復(fù)印件與原件核對(duì)無(wú)異的公章即可; 一、一般工傷鑒定等級(jí)的報(bào)告下來(lái)以后,一般是一式三份,單位、勞動(dòng)者本人、社保部門(mén)都各自有一份; 二、《工傷保險(xiǎn)條例》第二十六條申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作...
工傷鑒定必須單位申報(bào)嗎
工傷鑒定必須單位申報(bào)嗎 不是,如果用人單位不申報(bào)的,勞動(dòng)者本人及其近親屬,勞動(dòng)者參加的工會(huì)也可以申報(bào)。 《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日...
工傷鑒定十級(jí)我個(gè)人能拿多少錢(qián)
工傷鑒定十級(jí)我個(gè)人能拿多少錢(qián)?費(fèi)用不定。 一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 工傷保險(xiǎn)條例 第37條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的,享受...
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2025-12-15企業(yè)沒(méi)有規(guī)章制度規(guī)定,員工違背公序良俗, 能解除勞動(dòng)合同嗎?
2025-12-15
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