(1994年9月28日廣西壯族自治區(qū)第八屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十一次會(huì)議通過(guò) 根據(jù)2003年8月1日廣西壯族自治區(qū)第十屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三次會(huì)議通過(guò)的《廣西壯族自治區(qū)實(shí)施〈中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法〉辦法修正案》修正 2010年7月30日廣西壯族自治區(qū)第十一屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第十六次會(huì)議修訂)

　　第一章　總則

　　第二章　政治權(quán)利

　　第三章　文化教育、勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益

　　第四章　財(cái)產(chǎn)權(quán)益

　　第五章　人身權(quán)利

　　第六章　婚姻家庭權(quán)益

　　第七章　法律責(zé)任

　　第八章　附則

第一章　總則

　　第一條　根據(jù)《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》，結(jié)合本自治區(qū)實(shí)際，制定本辦法。

　　第二條　實(shí)行男女平等是國(guó)家的基本國(guó)策，保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任。

　　第三條　各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)采取必要措施，逐步完善保障婦女權(quán)益的各項(xiàng)制度，消除對(duì)婦女一切形式的歧視。國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織應(yīng)當(dāng)按照各自職能，保障婦女在政治的、經(jīng)濟(jì)的、文化的、社會(huì)的和家庭的生活等方面享有與男子平等的權(quán)利。

　　第四條　各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)重視和加強(qiáng)婦女權(quán)益的保障工作。

　　縣級(jí)以上人民政府制定本行政區(qū)域的婦女發(fā)展規(guī)劃，將其納入國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展計(jì)劃，并將婦女權(quán)益保障工作經(jīng)費(fèi)列入本級(jí)財(cái)政預(yù)算。

　　縣級(jí)以上人民政府教育、文化、民政、衛(wèi)生、公安、司法行政、人力資源和社會(huì)保障、人口和計(jì)劃生育、農(nóng)業(yè)等有關(guān)部門(mén)，應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)做好婦女權(quán)益的保障工作和婦女發(fā)展規(guī)劃的實(shí)施、監(jiān)測(cè)、評(píng)估等工作。

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處應(yīng)當(dāng)指定人員負(fù)責(zé)婦女權(quán)益保障工作。居民委員會(huì)、村民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府和街道辦事處做好婦女權(quán)益保障工作。

　　人民法院、人民檢察院應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)依法保障婦女的合法權(quán)益。

　　第五條　縣級(jí)以上人民政府設(shè)立的婦女兒童工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督促有關(guān)部門(mén)做好婦女權(quán)益的保障工作。主要職責(zé)是:

　　(一)組織宣傳有關(guān)保障婦女權(quán)益的法律、法規(guī)、政策，監(jiān)督檢查有關(guān)法律、法規(guī)、政策的貫徹實(shí)施；

　　(二)組織實(shí)施婦女發(fā)展規(guī)劃以及婦女權(quán)益保障工作計(jì)劃；

　　(三)協(xié)調(diào)、督促有關(guān)部門(mén)及時(shí)查處侵害婦女權(quán)益的重大、典型、疑難案件；

　　(四)研究涉及婦女權(quán)益的突出問(wèn)題，向有關(guān)部門(mén)提出解決問(wèn)題的意見(jiàn)和建議；

　　(五)處理與婦女權(quán)益保障相關(guān)的其他工作。

　　第六條　各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)依照法律、法規(guī)和中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)章程，代表和維護(hù)婦女的利益，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。

　　工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)以及其他社會(huì)團(tuán)體應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)，做好維護(hù)婦女權(quán)益的工作。

　　第七條　新聞、出版、廣播、電視等單位應(yīng)當(dāng)進(jìn)行男女平等和維護(hù)婦女權(quán)益方面的宣傳教育和輿論監(jiān)督。

　　第八條　公民有權(quán)舉報(bào)、制止侵犯婦女合法權(quán)益的行為，任何單位和個(gè)人不得壓制和打擊報(bào)復(fù)。

第二章　政治權(quán)利

　　第九條　國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織應(yīng)當(dāng)重視培養(yǎng)選拔女干部。

　　國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的婦女擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員。自治縣人民政府組成人員和民族鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)成員中應(yīng)當(dāng)有少數(shù)民族女干部。

　　第十條　各級(jí)人民代表大會(huì)在換屆選舉時(shí)，婦女代表候選人的比例不低于百分之二十五并逐步提高。

　　第十一條　女性占多數(shù)的單位，應(yīng)當(dāng)有女性管理人員。

　　居民委員會(huì)、村民委員會(huì)成員中，婦女應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)?shù)拿~。村民委員會(huì)選舉中可以單獨(dú)設(shè)立婦女委員崗位，專職專選。

　　第十二條　企業(yè)職工代表大會(huì)的女職工代表比例，應(yīng)當(dāng)與該企業(yè)女職工占職工總?cè)藬?shù)的比例相適應(yīng)。工會(huì)委員會(huì)中應(yīng)當(dāng)有女職工委員。

　　國(guó)家機(jī)關(guān)、企業(yè)事業(yè)單位在制定規(guī)章制度或者研究涉及女職工的勞動(dòng)保護(hù)、福利待遇、社會(huì)保險(xiǎn)等切身利益事項(xiàng)時(shí)，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取本單位工會(huì)女職工委員會(huì)或者工會(huì)委員會(huì)中女職工委員的意見(jiàn)。

　　第十三條　制定法規(guī)、規(guī)章和公共政策，對(duì)涉及婦女權(quán)益的重大問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取婦女聯(lián)合會(huì)的意見(jiàn)。

第三章　文化教育、勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益

　　第十四條　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)保障婦女在入學(xué)、升學(xué)、派出留學(xué)、職稱評(píng)定、就業(yè)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)等方面享有與男子平等的權(quán)利。

　　第十五條　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)重視和加強(qiáng)對(duì)婦女進(jìn)行職業(yè)技術(shù)教育，根據(jù)城鎮(zhèn)和農(nóng)村婦女的需要，組織婦女接受職業(yè)教育、實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)以及勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)，為其從事生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和就業(yè)提供幫助。

　　第十六條　用人單位中女性占多數(shù)的，由工會(huì)代表企業(yè)女職工一方與用人單位訂立女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同；尚未建立工會(huì)的用人單位，由上級(jí)工會(huì)指導(dǎo)婦女組織或者指導(dǎo)女職工推舉的代表與用人單位訂立。

　　第十七條　女職工在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)，用人單位不得安排女職工從事國(guó)家規(guī)定的重體力或者其他禁忌性勞動(dòng)。

　　第十八條　女職工在孕期或者哺乳期不適應(yīng)原工作崗位的，經(jīng)本人提出申請(qǐng)，用人單位應(yīng)當(dāng)調(diào)整該期間的工作崗位或者改善相應(yīng)的工作條件。

　　女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，勞動(dòng)(聘用)合同期滿或者勞動(dòng)(聘用)合同約定的其他法定終止條件出現(xiàn)時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)將勞動(dòng)(聘用)合同續(xù)延至孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿。

　　第十九條　用人單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家退休制度，不得就退休待遇問(wèn)題另行制定歧視婦女的標(biāo)準(zhǔn)。

　　第二十條　用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)女職工生理特點(diǎn)制定安全生產(chǎn)措施和提供衛(wèi)生保健設(shè)施，保障女職工在生產(chǎn)中的安全和健康。

　　用人單位應(yīng)當(dāng)定期安排女職工進(jìn)行健康檢查。

　　第二十一條　用人單位應(yīng)當(dāng)依法為女職工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)，及時(shí)繳納保險(xiǎn)費(fèi)用。

　　縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)建立并完善生育保險(xiǎn)制度，實(shí)行生育保險(xiǎn)費(fèi)用社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行生育保險(xiǎn)制度，按時(shí)足額繳納生育保險(xiǎn)費(fèi)，保證女職工 享有生育保險(xiǎn)待遇。尚未按照國(guó)家規(guī)定參加生育保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌的單位，應(yīng)當(dāng)按照所在統(tǒng)籌地區(qū)生育保險(xiǎn)規(guī)定的待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷或者支付有關(guān)費(fèi)用。

　　第二十二條　人力資源和社會(huì)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)積極維護(hù)婦女求職就業(yè)的合法權(quán)益，做好勞動(dòng)力市場(chǎng)的監(jiān)管工作，規(guī)范用工管理和勞務(wù)派遣行為。

第四章　財(cái)產(chǎn)權(quán)益

　　第二十三條　國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位和其他組織應(yīng)當(dāng)依法保障女職工的住房權(quán)益，在同等條件下男女職工一律平等，不得設(shè)置妨礙女職工實(shí)現(xiàn)住房權(quán)益的規(guī)定或者條件。

　　第二十四條　村民自治章程、村規(guī)民約以及村民會(huì)議或者村民代表討論決定涉及村民利益的事項(xiàng)，不得以婦女未婚、結(jié)婚、離婚、喪偶等為由，侵害戶籍 在本村的婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、股權(quán)分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用以及宅基地使用等方面的合法權(quán)益。

　　農(nóng)村土地承包期內(nèi)，婦女結(jié)婚，在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地；婦女離婚或者喪偶，仍在原居住地生活或者不在原居住地生活但在新居住地未取得承包地的，發(fā)包方不得收回其原承包地。

　　第二十五條　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)履行管理和監(jiān)督職能，保障婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、股權(quán)分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用以及宅基地使用等方面享有與男子平等的權(quán)利。

第五章　人身權(quán)利

　　第二十六條　父母、學(xué)校、幼兒園和其他對(duì)女性兒童少年負(fù)有監(jiān)護(hù)職責(zé)的單位以及個(gè)人應(yīng)當(dāng)依法履行監(jiān)護(hù)職責(zé)。

　　第二十七條　各級(jí)人民政府和公安部門(mén)應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取措施解救被拐賣、綁架的婦女或者女性兒童少年。

　　任何單位或者個(gè)人不得向被拐賣、綁架婦女或者女性兒童少年的家屬索要或者變相索要解救費(fèi)用和報(bào)酬。

　　第二十八條　各級(jí)人民政府和公安、民政、人力資源和社會(huì)保障、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)等部門(mén)應(yīng)當(dāng)在各自職責(zé)范圍內(nèi)為被解救的婦女提供康復(fù)救助、技能學(xué)習(xí)和就業(yè)機(jī)會(huì)，扶助其生產(chǎn)，幫助其在家庭和社會(huì)上享有與男子平等的權(quán)利。婦女聯(lián)合會(huì)協(xié)助和配合做好有關(guān)工作。

　　第二十九條　禁止以語(yǔ)言、文字、圖片、電子信息、肢體動(dòng)作等方式對(duì)婦女實(shí)施性騷擾。

　　受到性騷擾的婦女有權(quán)向當(dāng)事人所在單位、婦女聯(lián)合會(huì)或者公安機(jī)關(guān)投訴，接到投訴的單位和機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)處理。

　　第三十條　司法、衛(wèi)生、婦女聯(lián)合會(huì)等部門(mén)和組織應(yīng)當(dāng)及時(shí)為遭受性侵害的女性提供相應(yīng)的司法救助和心理救助。

　　第三十一條　各級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)應(yīng)當(dāng)對(duì)刑滿釋放和戒毒的婦女進(jìn)行幫教，采用多種形式，解決其生產(chǎn)、工作和生活問(wèn)題，幫助其融入社會(huì)。

　　鼓勵(lì)社會(huì)各界興辦實(shí)體，對(duì)刑滿釋放和戒毒的婦女進(jìn)行安置。

第六章　婚姻家庭權(quán)益

　　第三十二條　禁止以毆打、捆綁、殘害、強(qiáng)行限制人身自由等手段對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力(以下簡(jiǎn)稱家庭暴力)。

　　對(duì)正在實(shí)施的家庭暴力，城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織、婦女聯(lián)合會(huì)等單位接到受害婦女的求助或者知情人的舉報(bào)，應(yīng)當(dāng)予以勸阻、調(diào)解。

　　任何組織和個(gè)人對(duì)正在實(shí)施的家庭暴力行為可以依法予以勸阻，可以向城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織或者公安、婦女聯(lián)合會(huì)等單位舉報(bào)。

　　第三十三條　公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法受理家庭暴力案件，及時(shí)制止正在實(shí)施的家庭暴力，做好調(diào)查取證工作，依法處理。

　　民政部門(mén)應(yīng)當(dāng)開(kāi)展家庭暴力救助工作，為請(qǐng)求臨時(shí)救助的受害婦女提供必要的臨時(shí)性救助。

　　司法行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)為受害婦女提供法律幫助；各級(jí)人民調(diào)解組織應(yīng)當(dāng)積極參與預(yù)防和制止家庭暴力，做好調(diào)解工作。

　　婦女組織應(yīng)當(dāng)為受害婦女提供法律咨詢、心理疏導(dǎo)等服務(wù)，并在受害婦女需要申請(qǐng)傷情鑒定、臨時(shí)救助、提起訴訟時(shí)提供幫助。

　　第三十四條　各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)采取措施，完善婚前保健和孕產(chǎn)期保健制度，推動(dòng)婚前醫(yī)學(xué)檢查、產(chǎn)前篩查、產(chǎn)前診斷和新生兒疾病篩查工作的開(kāi)展，降低出生缺陷和先天殘疾發(fā)生率，提高出生人口的素質(zhì)。

　　第三十五條　對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)和婦女享有份額的家庭共有財(cái)產(chǎn)，未經(jīng)女方本人同意，其他共有人不得處分。

　　第三十六條　離婚時(shí)，房屋居住使用權(quán)或者承租權(quán)歸男方享有，女方無(wú)房居住又無(wú)經(jīng)濟(jì)能力另行租房的，應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)予女方暫時(shí)居住或者由有經(jīng)濟(jì)能力的男方租房供其暫時(shí)居住，暫時(shí)居住時(shí)間不超過(guò)兩年。男方提供住所確有困難但經(jīng)濟(jì)上有負(fù)擔(dān)能力的，應(yīng)當(dāng)給予女方一次性經(jīng)濟(jì)幫助。

　　第三十七條　夫妻離婚后，男方不得以任何借口干預(yù)女方的正常生活和自由，不得侵犯女方的人身權(quán)利和財(cái)產(chǎn)權(quán)利。

第七章　法律責(zé)任

　　第三十八條　縣級(jí)以上人民政府和有關(guān)部門(mén)發(fā)現(xiàn)下級(jí)人民政府和有關(guān)部門(mén)作出的決定或者行為，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府發(fā)現(xiàn)村民自治章程、村規(guī)民約以及村民會(huì)議或者村民代表討論決定涉及村民利益的事項(xiàng)違反保護(hù)婦女權(quán)益法律、法規(guī)的，應(yīng)當(dāng)責(zé)令其改正。

　　第三十九條　違反本辦法第二十四條規(guī)定，侵害婦女在農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)、集體經(jīng)濟(jì)組織收益分配、股權(quán)分配、土地征收或者征用補(bǔ)償費(fèi)使用以及宅基地 使用等方面的合法權(quán)益的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府依法調(diào)解；受害人也可以依法向農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁，或者向人民法院起訴，人民法院應(yīng)當(dāng)依法受理。

　　第四十條　違反本辦法規(guī)定，對(duì)侵害婦女權(quán)益的申訴、控告、檢舉，推諉、拖延、壓制不予查處，或者對(duì)提出申訴、控告、檢舉的人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，由其所在單位、主管部門(mén)或者上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令改正，并依法對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。

　　第四十一條　違反本辦法規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)及其工作人員未依法履行職責(zé)，對(duì)侵害婦女權(quán)益的行為未及時(shí)制止或者未給予受害婦女必要幫助，造成嚴(yán)重后果的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)依法對(duì)直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員給予行政處分。

　　第四十二條　違反本辦法規(guī)定，侵害婦女文化教育權(quán)益、勞動(dòng)和社會(huì)保障權(quán)益、人身和財(cái)產(chǎn)權(quán)益以及婚姻家庭權(quán)益的，由其所在單位、主管部門(mén)或者上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令改正，直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員屬于國(guó)家工作人員的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)依法給予行政處分。

　　第四十三條　違反本辦法第二十九條第一款規(guī)定，對(duì)婦女實(shí)施性騷擾的，由違法行為人所在單位或者上級(jí)主管部門(mén)、有關(guān)組織對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育；構(gòu)成違反治安管理行為的，受害人可以提請(qǐng)公安機(jī)關(guān)對(duì)違法行為人依法給予行政處罰，也可以依法向人民法院提起民事訴訟。

　　第四十四條　違反本辦法第三十二條第一款規(guī)定，對(duì)婦女實(shí)施家庭暴力，構(gòu)成違反治安管理行為的，受害人可以提請(qǐng)公安機(jī)關(guān)對(duì)違法行為人依法給予行政處罰，也可以依法向人民法院提起民事訴訟；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

　　第四十五條　法律援助機(jī)構(gòu)對(duì)貧困婦女提出的法律援助申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先受理和指派相關(guān)人員辦理；律師事務(wù)所、公證處、法律服務(wù)所、司法鑒定等機(jī)構(gòu)為貧困婦女提供法律服務(wù)的，應(yīng)當(dāng)減免相關(guān)費(fèi)用。

第八章　附則

　　第四十六條　本辦法自2010年9月1日起施行。