1、 疫情一線值班人員是否有補貼?
對疫情一線值班人員有補貼。對直接接觸被調查或確診病例、診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本采集、病原體檢測的人員,中央財政給予每人每天300元的補助。參加防疫工作的其他醫務人員和防疫人員,,中央政府將根據財政部關于新冠病毒肺炎防治相關政策的通知,對其他省市所有直接參與防疫工作的單位,給予每人每天200元的補助衛生部疫情:給予每人300元的臨時工作補貼。所需資金由同級財政部門提供。根據《人力資源和社會保障部、財政部關于建立傳染病疫情臨時工作補貼的通知》的規定,對參加預防控制工作的醫務人員和防疫人員給予臨時工作補貼防控人員按照一級補貼標準,對與被調查或確診病例直接接觸的診斷、治療、護理、醫院感染控制、病例標本采集、病原體檢測等相關人員,中央政府給予每人每天300元的補貼;對參加防疫工作的其他醫務人員和防疫人員,中央政府給予每人每天200元的補助。補貼資金由地方政府提前支付,中央財政應如實向地方政府結算。中央級醫療衛生機構實行屬地化管理,中央財政補助資金撥給地方政府后,由地方財政統一分配。支付的補貼是否按工資總額計算?
企業工資總額按照員工工資總額的計算原則計算,一般包括崗位工資、技能工資、基本工資、工齡工資、各種津貼、補貼、獎金等。鑒于目前企業工資項目不一致,用人單位實際支付給勞動者的工資性質的項目,應當計入工資總額。
勞動合同法第四十七條【經濟補償的計算】
經濟補償應當按照勞動者在本單位工作的年限和工資標準支付給勞動者每年支付一個月的工資。六個月以上不滿一年的,按一年計算;如果少于六個月,則應向工人支付半個月的工資。
如果上一年該地區雇員的平均月工資是人民政府公布的三倍,則工人的月工資高于中央直轄市和雇主所在地設區的市的月工資,經濟補償金的支付標準為職工月平均工資的三倍,支付經濟補償的最長年限不得超過12年
本條所稱月薪,是指勞動者在勞動合同終止或解除前12個月內的平均工資
以上是魯巴小編的回答。com對“疫情中一線值班人員是否有補貼”。我們可以了解到,疫情一線值班人員得到補貼,中央政府每人每天補助200元。如果您想了解更多其他法律知識,律師協會還提供專業的律師在線咨詢服務。歡迎您再次咨詢
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