熱門(mén)城市:蓬萊市律師? 太倉(cāng)市律師? 平泉縣律師? 長(zhǎng)樂(lè)市律師? 義烏市律師? 灤平縣律師? 寧??h律師? 長(zhǎng)沙縣律師? 青縣律師
對(duì)于新就業(yè)的勞動(dòng)者來(lái)說(shuō),一般都面臨著使用期的問(wèn)題,試用期總讓人有些不安全感,總讓人擔(dān)憂(yōu)。而且還可能面臨著解除勞動(dòng)合同的情況,可能是因?yàn)樽陨碓蜻€可能是因?yàn)橛萌藛挝辉颉D敲?,相關(guān)法律法規(guī)對(duì)“試用期公司解除勞動(dòng)合同提前幾天通知員工”這個(gè)問(wèn)題是怎么規(guī)定的呢?接下來(lái)律霸小編就為您詳細(xì)解答一下這方面的知識(shí),希望對(duì)您有所幫助。
一、試用期公司解除勞動(dòng)合同提前幾天通知員工
《勞動(dòng)合同法》 第三十七條 勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同。
勞動(dòng)法是沒(méi)有規(guī)定試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同需提前幾天通知員工本人的,只規(guī)定員工辭職需要提前三天通知用人單位。
二、用人單位可以解除勞動(dòng)合同的情況
《勞動(dòng)合同法》第三十九條 勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;
(三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;
(四)勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;
(六)被依法追究刑事責(zé)任的。
用人單位在試用期內(nèi)依據(jù)在試用期間被證明不符合錄用條件的、嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的需提前三十日以書(shū)面形式通知?jiǎng)趧?dòng)者本人或者額外支付勞動(dòng)者一個(gè)月工資,并且需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
試用期內(nèi)用人單位解除與勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同,無(wú)需提前通知,但前提是用人單位必須提供有效的證明。如果用人單位沒(méi)有證據(jù)證明勞動(dòng)者在試用期間不符合錄用條件,用人單位就不能解除勞動(dòng)合同,否則,需承擔(dān)因違法解除勞動(dòng)合同所帶來(lái)的一切法律后果。
如果沒(méi)提前,則不僅僅是工資會(huì)多算幾天的問(wèn)題,而是需要承擔(dān)支付《勞動(dòng)合同法》第八十七條規(guī)定的二倍的賠償金的法律責(zé)任。
三、勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的情況
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十七條規(guī)定:“勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位,可以解除勞動(dòng)合同?!薄秳趧?dòng)合同法》第三十八條規(guī)定:“用人單位有下列情形之 一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保 險(xiǎn)費(fèi)的;(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的;(六)法律、行 政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。”
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。
以上就是關(guān)于“試用期公司解除勞動(dòng)合同提前幾天通知員工”這個(gè)問(wèn)題的詳解。勞動(dòng)法是沒(méi)有規(guī)定試用期內(nèi)解除勞動(dòng)合同需提前幾天通知員工本人的,只規(guī)定員工辭職需要提前三天通知用人單位。一定程度上是對(duì)員工的一種保護(hù)。若想了解更多關(guān)于試用期的相關(guān)內(nèi)容的,可以咨詢(xún)我們律霸網(wǎng)站的在線(xiàn)律師。
試用期被解除勞動(dòng)合同需要賠償嗎
單位在試用期解除合同的條件有哪些
試用期無(wú)故解除勞動(dòng)合同怎么辦
該內(nèi)容對(duì)我有幫助 贊一個(gè)
驗(yàn)證手機(jī)號(hào)
我已閱讀并同意《用戶(hù)服務(wù)協(xié)議》和《律霸隱私政策》
我們會(huì)嚴(yán)格保護(hù)您的隱私,請(qǐng)放心輸入
為保證隱私安全,請(qǐng)輸入手機(jī)號(hào)碼驗(yàn)證身份。驗(yàn)證后咨詢(xún)會(huì)派發(fā)給律師。
簡(jiǎn)介:
劉東曉律師,執(zhí)業(yè)律師,中華全國(guó)律師協(xié)會(huì)會(huì)員,上海市律師協(xié)會(huì)會(huì)員,具有企業(yè)法律顧問(wèn)資格證書(shū),BFT高級(jí)證書(shū)(中國(guó)國(guó)際化外語(yǔ)人才考試),證券從業(yè)資格,擔(dān)任多家企業(yè)法律顧問(wèn),主要負(fù)責(zé)民事、經(jīng)濟(jì)、刑事等案件的當(dāng)事人委托擔(dān)任代理人,參加訴訟
專(zhuān)業(yè)律師 快速響應(yīng)
累計(jì)服務(wù)用戶(hù)745W+次
發(fā)布咨詢(xún)
多位律師解答
及時(shí)追問(wèn)律師
掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號(hào)
房屋產(chǎn)權(quán)證是什么意思
2021-01-02自制名牌白酒構(gòu)成假冒注冊(cè)商標(biāo)罪嗎
2021-03-12倉(cāng)單質(zhì)押有哪些風(fēng)險(xiǎn),應(yīng)該如何去防范
2021-03-11離婚后探視權(quán)的時(shí)間規(guī)定
2021-01-19現(xiàn)在國(guó)家承認(rèn)事實(shí)婚姻嗎
2021-01-03煤礦工意外死亡如何賠償
2021-01-19一個(gè)員工是否可以跟兩個(gè)公司簽勞動(dòng)合同
2021-01-05純勞務(wù)分包給個(gè)人是否合法
2020-12-05勞務(wù)外包繳納什么稅
2021-01-05海洋貨物運(yùn)輸保險(xiǎn)案例:貨運(yùn)保險(xiǎn)糾紛案
2021-03-10人身保險(xiǎn)的作用是什么
2020-12-23保險(xiǎn)合同的訴訟時(shí)效是多久
2021-02-21保險(xiǎn)理賠金可以留給非直系親屬嗎
2021-01-20交通肇事后逃逸惹糾紛保險(xiǎn)公司是否可因逃逸拒賠
2020-11-16學(xué)生平安保險(xiǎn)不適用財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的“損失補(bǔ)償性原則
2020-12-05保險(xiǎn)合同的主體包括哪些
2020-12-26對(duì)未按規(guī)定期限辦理公司登記有什么法律后果
2021-03-18郭律師提醒2012年7月1日施行《中華人民共和國(guó)軍人保險(xiǎn)法》
2020-11-25投保人豁免險(xiǎn)是什么
2021-01-09第三者責(zé)任保險(xiǎn)的賠付數(shù)額是多少
2021-01-08