簡述上市公司收購管理辦法

股東能取出公司里的錢嗎

三級(jí)醫(yī)療事故的判定標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的

民事訴訟申訴的范本怎么寫

反擔(dān)保措施有哪些種類,反擔(dān)保成立的前提是什么

合伙人挪用公款犯法嗎

執(zhí)行中可以申請(qǐng)債務(wù)人破產(chǎn)嗎

房屋租賃是物權(quán)處分嗎

交通事故賠償是否包括受害人父母的贍養(yǎng)費(fèi)

物保無效人保對(duì)債務(wù)如何承擔(dān)

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬

聽證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定