醫(yī)療美容糾紛法院判決實(shí)例

強(qiáng)制措施期間是否扣除年休假

被人故意咬傷怎么賠償

人身傷亡的交通肇事如何處理

拿房產(chǎn)證幫別人擔(dān)保有期限嗎

房屋所有人可以為他人設(shè)立居住權(quán)嗎

住房公積金提取前提需要哪些

試用期辭退的條件有什么

婚前買房婚后辦證是否屬于共同財(cái)產(chǎn)

人民調(diào)解協(xié)議書的效力如何,可以反悔嗎

勞動(dòng)法如何規(guī)定解雇補(bǔ)償

超過(guò)兩年未簽訂勞動(dòng)合同的，如何賠償

雇傭日期和勞動(dòng)合同日期之間的不一致是否會(huì)影響失業(yè)救濟(jì)金的領(lǐng)取

在勞動(dòng)爭(zhēng)議階段，員工是否會(huì)獲得報(bào)酬

聽(tīng)證會(huì)結(jié)束后，一般勞動(dòng)仲裁的結(jié)果將于何時(shí)公布

勞動(dòng)合同的附加條款有效嗎

勞動(dòng)合同的簽訂日期是什么時(shí)候

《勞動(dòng)法》規(guī)定，試用期至少為幾天

根據(jù)勞動(dòng)法，最高工資是多少天

《勞動(dòng)法》關(guān)于工資支付時(shí)間的規(guī)定