事業(yè)單位獎金稅暫行規(guī)定[失效]

來源: 律霸小編整理 · 2021-01-30 · 3975人看過
注:本篇法規(guī)已被《國務(wù)院關(guān)于取消集市交易稅牲畜交易稅燒油特別稅獎金稅工資調(diào)節(jié)稅和將屠宰稅筵席稅下放給地方管理的通知》(發(fā)布日期:1994年1月23日 實(shí)施日期:1994年1月1日)廢止 事業(yè)單位獎金稅暫行規(guī)定  (一九八五年九月二十日國務(wù)院發(fā)布)  第一條 為了鼓勵事業(yè)單位向經(jīng)濟(jì)自立、經(jīng)費(fèi)自給過渡,使事業(yè)單位有計劃地逐步提高職工收入水平,并從宏觀上控制消費(fèi)基金的過快增長,特制定本規(guī)定。  第二條 凡實(shí)行企業(yè)化管理的事業(yè)單位,國家不再核撥事業(yè)經(jīng)費(fèi),經(jīng)上級主管部門和財政部門批準(zhǔn),按照國家和省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)和核定的增資指標(biāo),自費(fèi)工資改革的,在增發(fā)工資外,全年發(fā)放獎金總額人均不超過三個月基本工資金額的,免稅;超過免稅限額的部分,比照國營企業(yè)獎金稅適用稅率征收獎金稅。  第三條 凡需要國家核撥一部分事業(yè)經(jīng)費(fèi)的事業(yè)單位,按照國家和省、自治區(qū)、直轄市規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)和核定的增資指標(biāo),自費(fèi)工資改革的,在增發(fā)工資外,全年發(fā)放獎金總額人均不超過兩個月基本工資金額的,免稅;部分自費(fèi)、部分依靠國家撥款進(jìn)行工資改革的事業(yè)單位, 在增發(fā)工資外, 全年發(fā)放獎金總額人均不超過一個半月基本工資金額的,免稅;超過免稅限額的部分,比照國營企業(yè)獎金稅適用稅率征收獎金稅。  第四條  凡需國家核撥全部事業(yè)經(jīng)費(fèi), 并完全用國家核撥經(jīng)費(fèi)進(jìn)行工資改革的事業(yè)單位,全年發(fā)放獎金總額人均超過核定限額的,比照國營企業(yè)獎金稅適用稅率征收獎金稅。  第五條 本規(guī)定第二、三、四條對具體事業(yè)單位的具體適用,由各該事業(yè)單位的上級主管部門送同級財政部門核定。  第六條 事業(yè)單位工資改革方案經(jīng)主管部門和財政部門核批后,應(yīng)抄送當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)。  第七條 事業(yè)單位超過國家規(guī)定工資標(biāo)準(zhǔn),多發(fā)的工資和發(fā)放的獎金,包括用取得的經(jīng)濟(jì)收入開支的各種獎金性質(zhì)的工資、津貼、 補(bǔ)貼和實(shí)物獎勵等, 均屬于獎金稅的計算范圍。  第八條 事業(yè)單位繳納的獎金稅稅款、罰款、滯納金,一律在取得的經(jīng)濟(jì)收入所提取的獎勵基金中列支。  第九條 事業(yè)單位獎金稅的征收和管理,比照《國營企業(yè)獎金稅暫行規(guī)定》執(zhí)行。  第十條 基本工資包括: 基礎(chǔ)工資、 職務(wù)工資和工齡津貼( 包括教齡、 護(hù)士工齡津貼)、地區(qū)工資補(bǔ)貼。  第十一條 本規(guī)定由財政部負(fù)責(zé)解釋;實(shí)施細(xì)則由財政部制定。  第十二條 本規(guī)定自一九八五年度起施行。

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