勞動(dòng)者在工作過程中，因?yàn)楣ぷ髟蚴艿絺Γ枰暾?qǐng)工傷認(rèn)定。工傷鑒定申請(qǐng)需要?jiǎng)趧?dòng)者提供各種證明材料，到社會(huì)保障局進(jìn)行鑒定。按照國家規(guī)定，鑒定材料必須按照要求準(zhǔn)備齊全，缺一不可。那么工傷鑒定需要醫(yī)生出具什么證明嗎?

醫(yī)生只負(fù)責(zé)治療和出具診斷書，工傷認(rèn)定由當(dāng)?shù)厝松缇窒聦俚墓曝?fù)責(zé)。

《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條　職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，鑒定傷殘等級(jí)程度。

按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

第十八條　提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：

(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;

(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;

(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)及時(shí)受理。

通過上述資料的閱讀，相信大家對(duì)“工傷鑒定需要醫(yī)生出具什么證明嗎”這一問題已經(jīng)清楚了解。工傷鑒定需要提交的材料中包括醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病證明。這兩項(xiàng)材料由醫(yī)院開具，大家在進(jìn)行工傷認(rèn)定時(shí)，切記不要丟失重要材料和證明。

工傷鑒定費(fèi)用多少錢

應(yīng)該去哪兒申請(qǐng)工傷認(rèn)定，如何認(rèn)定

工傷鑒定怎么收費(fèi)？