勞動關(guān)系存在爭議中止工傷認(rèn)定怎么做? 先申請勞動爭議仲裁，確認(rèn)勞動關(guān)系。 勞動和社會保障部 《關(guān)于確立勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》 勞社部發(fā)[2005]12號 五、勞動者與用人單位就是否存在勞動關(guān)系引發(fā)爭議的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 在工傷認(rèn)...

原告向某于2008年5月來到相距2000余公里遠(yuǎn)的江蘇省北部某縣某廠工作，6月4日凌晨在拉鋼條時將右股骨頸扭傷骨折，工廠老板后送向某至鄉(xiāng)醫(yī)院住院治療行內(nèi)固定鋼釘術(shù)并支付了住院醫(yī)療費。6月30日，雙方經(jīng)某鄉(xiāng)司法所見證，該鄉(xiāng)人民調(diào)解委員會主持調(diào)解，達(dá)成調(diào)解協(xié)議，主要...

工傷事故處理規(guī)定2003年4月27日，國務(wù)院頒布了《工傷保險條例》，確定了我國工傷事故保險責(zé)任處理的基本原則和具體方法。這是自1951年發(fā)布、1953年修正《勞動保險條例》以來第一次作出的具體規(guī)范工傷事故處理的行政法規(guī)。在此之前，1991年2月22日曾經(jīng)公布《企業(yè)...

工傷處理有責(zé)任劃分嗎 工傷不存在責(zé)任劃分，屬于工傷的，需要及時申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定， 工傷案件處理流程 發(fā)生工傷后，一般的勞動者都不知道該如何處理。現(xiàn)筆者根據(jù)自身辦案經(jīng)驗，特提出以下建議。 1、發(fā)生工傷后，需先去社保局確認(rèn)單位是否為自己購買了工傷保險。若...

工傷復(fù)發(fā)的鑒定程序 1、提供當(dāng)時工傷的相關(guān)材料。勞動部門發(fā)放的工傷證、表、批準(zhǔn)工傷退休的登記表等。 2、未曾經(jīng)過勞動鑒定委員會鑒定的工傷退休人員，填寫《職工因工致殘舊傷復(fù)發(fā)程度鑒定審批表》，由職工本人填寫受傷時間、受傷經(jīng)過及治療情況，一式兩份。 3、企業(yè)保險科...

工傷職工個人要如何申請工傷鑒定用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，申請期限可延長至30日。工傷職工或直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷...

工傷單位拖著不給做鑒定怎么辦 工傷職工可以自己申請勞動能力鑒定。 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，或者停工留薪期滿(含勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的延長期限)，用人單位不申請勞動能力鑒定的，工傷職工應(yīng)當(dāng)及時向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提...

1、單位不申請傷殘等級鑒定的，法律規(guī)定當(dāng)事人可以自行申請認(rèn)定! 2、如果因為單位的過錯造成不能申請傷殘等級認(rèn)定，可以向法院起訴要求賠償損失! 單位不辦理傷殘等級認(rèn)定可否起訴單位不辦理傷殘等級認(rèn)定可否起訴 對工傷鑒定不服可以直接起訴嗎 對工傷鑒定不服不可以直接起...

工傷私了協(xié)議的效力是怎樣的呢 江蘇省勞動仲裁委員會于2007年1月20日以蘇勞仲委﹝2007﹞1號發(fā)布了江蘇省勞動仲裁案件研討會紀(jì)要(2007年)，該紀(jì)要第十條的內(nèi)容是：“當(dāng)事人就工傷待遇已經(jīng)達(dá)成賠償協(xié)議后，勞動者又提請仲裁的，仲裁委員會應(yīng)如何受理和處理?答：當(dāng)...