廈林〔2008〕55號 廈門市林業局關于印發《廈門市護林員管理辦法》的通知 各區林業（農林水利）局，各國有林場，機關各有關處（室）、各有關直屬單位： 　　現將《廈門市護林員管理辦法》印發給你們，請遵照執行。 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　廈門市林業局 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二○○八年七月二十三日 　　中共廈門市委農村工作領導小組辦公室綜合秘書處　　　2008年7月23日印發 廈門市護林員管理辦法 　　第一條　為加強護林員隊伍建設和管理，規范護林員行為，保障森林資源安全，根據《中華人民共和國森林法》和有關法律、法規，結合廈門實際情況，制定本辦法。 　　第二條　本辦法所稱的護林員是指從事巡護森林、制止破壞森林資源行為的專職或者兼職護林工作的人員。 　　第三條　市林業行政主管部門負責指導全市護林員隊伍的建設和管理，區林業行政主管部門負責本轄區護林員隊伍的建設和管理，鎮（街、場）負責對護林員隊伍的日常管理工作。 　　第四條　護林員的配備，原則上每200-300公頃林地配備1名。 　　第五條　護林員的選拔條件： 　　（一）身體健康，初中以上文化水平，年齡在25-55周歲； 　　（二）責任心強，熱愛林業工作，敢于與各種破壞森林資源的行為作斗爭； 　　（三）具有一定的組織能力； 　　（四）具有工作必需的交通、通訊工具。 　　第六條　按照“公開、公正、公平、擇優”的原則，招聘護林員。在森林防火緊要期或因其它工作需要，各區可酌情增聘季節性護林員。 　　第七條　村集體（居委會）等集體森林資源所有者推薦的護林員，需經鎮人民政府（街道辦）審核，區林業行政主管部門聘任；國有林（農）場護林員經本單位選聘后應向所在區林業行政主管部門報備。各單位應根據聘用合同約定向護林員發放報酬。 　　第八條　護林員的主要職責： 　　（一）宣傳貫徹林業法律法規和有關政策； 　　（二）在管護責任區內開展日常巡護，主動做好護林聯防協作，防火緊要期間應堅持每天巡護，并據實記錄巡護日志，記載有關林業生產、管護等方面的情況； 　　（三）發現違章野外用火、盜砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動物、亂采濫挖野生植物、亂占林地的行為以及不執行采伐許可證規定的內容和要求的單位和個人，護林員應當制止并及時報告當地有關部門查處； 　　（四）發現森林火情和林業病蟲疫情應及時報告，并積極參與撲救和除治，協助有關單位開展森林火災案件偵察和林業病蟲害調查； 　　（五）負責做好管護責任區內森林資源保護相關標志、設施的保護工作； 　　（六）協助有關單位開展管護責任區內森林營造、撫育、封育和監測工作。 　　第九條　建立護林員先培訓后上崗的培訓制度。區級林業行政主管部門負責對護林員的培訓組織工作，對培訓考核合格的護林員頒發全市統一印制的崗位聘用證書。護林員在履行職責時，必須佩戴全市統一標識。 　　第十條　市林業行政主管部門負責對全市護林員工作的指導、監督，各鎮（街、場）負責對護林員的出勤、管護等情況進行檢查、督促，區林業行政主管部門負責對護林員工作情況進行綜合評比考核，具體考核辦法由各區自行制定，考核結果作為護林員獎懲及是否優先續聘的依據。 　　第十一條　護林員在聘期內有下列情形之一的，給予表彰獎勵： 　　（一）責任區內無森林火災、林業病蟲災害、盜砍濫伐林木、亂捕濫獵野生動物、侵占林地等案（事）件發生，森林資源管護成績顯著者； 　　（二）勇于制止破壞森林資源行為，使森林資源免遭重大損失者； 　　（三）在森林營造、撫育、監測等工作中成績突出者； 　　（四）拯救、保護國家和省級重點保護野生動植物有功者； 　　（五）在保護森林資源工作中有其他立功表現的。 　　第十二條　護林員在聘期內有下列行為之一的，視其情節輕重，給予批評教育、減發補助經費、解聘等處罰。觸犯法律的，依法追究法律責任： 　　（一）以權謀私、監守自盜、弄虛作假者； 　　（二）擅自同意違法用地的單位或個人進入林地施工，或者不制止、不報告，致使林地遭受破壞者； 　　（三）對盜伐、濫伐林木行為不制止、不報告者； 　　（四）責任區內存在森林火災隱患，不報告又不整改，導致森林火災發生或發現森林火災，報告不及時、處置不當，造成森林火災擴大蔓延的； 　　（五）責任區內發生林業病蟲害不及時報告者。 　　第十三條　本辦法由市林業行政主管部門負責解釋。 　　第十四條　各區可根據本辦法結合本區實際制定護林員管理實施細則。 　　第十五條　本規定自公布之日起施行。原《廈門市護林員管理規定》同時廢止。