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安徽省行政執(zhí)法人員管理辦法

來源: 律霸小編整理 · 2021-03-25 · 2061人看過

  安徽省人民政府令第273號(hào)

  《安徽省行政執(zhí)法人員管理辦法》已經(jīng)2017年1月5日省人民政府第97次常務(wù)會(huì)議通過,現(xiàn)予公布,自2017年4月1日起施行。

  代省長 李國英

  2017年1月19日

  安徽省行政執(zhí)法人員管理辦法

  第一章 總 則

  第一條 為了加強(qiáng)行政執(zhí)法人員管理,提高行政執(zhí)法人員依法行政素質(zhì)和能力,推進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本省實(shí)際,制定本辦法。

  第二條 本辦法適用于本省行政區(qū)域行政執(zhí)法機(jī)關(guān)執(zhí)法人員的管理。法律、法規(guī)、部門規(guī)章對(duì)行政執(zhí)法人員管理另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

  第三條 本辦法所稱行政執(zhí)法機(jī)關(guān),是指法律、法規(guī)、規(guī)章賦予行政執(zhí)法權(quán)的行政機(jī)關(guān),法律、法規(guī)授予行政執(zhí)法權(quán)的組織,以及依法接受委托承擔(dān)行政執(zhí)法職能的行政機(jī)關(guān)和組織。

  本辦法所稱行政執(zhí)法人員,是指行政執(zhí)法機(jī)關(guān)中直接從事行政許可、行政處罰、行政強(qiáng)制、行政征收、行政收費(fèi)、行政檢查等行政執(zhí)法活動(dòng)的人員。

  第四條 省人民政府法制工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)全省行政執(zhí)法人員綜合管理工作。省政府有關(guān)部門在各自職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)行政執(zhí)法人員的相關(guān)管理工作。

  設(shè)區(qū)的市、縣(市、區(qū))人民政府法制工作機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域行政執(zhí)法人員的綜合管理工作。

  行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)做好本機(jī)關(guān)行政執(zhí)法人員的具體管理工作。

  第二章 資格管理

  第五條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)工作人員擬從事行政執(zhí)法工作的,應(yīng)當(dāng)通過執(zhí)法資格考試,領(lǐng)取行政執(zhí)法證。

  第六條 執(zhí)法資格考試包括通用法律知識(shí)考試和專門法律知識(shí)考試。

  通用法律知識(shí)考試,由省人民政府法制工作機(jī)構(gòu)或者受其委托的設(shè)區(qū)的市人民政府法制工作機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

  專門法律知識(shí)考試,由省行政執(zhí)法機(jī)關(guān)或者受其委托的設(shè)區(qū)的市行政執(zhí)法機(jī)關(guān)組織實(shí)施。

  第七條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)工作人員通過專門法律知識(shí)考試后,由所在行政執(zhí)法機(jī)關(guān)通過法制監(jiān)督平臺(tái)統(tǒng)一申請(qǐng)參加通用法律知識(shí)考試。

  經(jīng)政府法制機(jī)構(gòu)會(huì)同機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)審核,申請(qǐng)參加考試人員為行政執(zhí)法機(jī)關(guān)正式在編工作人員的,由省人民政府法制工作機(jī)構(gòu)安排參加通用法律知識(shí)考試。

  第八條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)工作人員通用法律知識(shí)考試合格,經(jīng)公示無異議的,授予執(zhí)法資格,頒發(fā)省人民政府統(tǒng)一印制的行政執(zhí)法證。

  第九條 行政執(zhí)法證有效期為5年。行政執(zhí)法證有效期滿,行政執(zhí)法人員需繼續(xù)從事行政執(zhí)法工作的,由行政執(zhí)法機(jī)關(guān)通過法制監(jiān)督平臺(tái)申請(qǐng)換發(fā)行政執(zhí)法證。

  第十條 行政執(zhí)法證遺失的,在當(dāng)?shù)毓_發(fā)行的報(bào)紙、政府法制工作機(jī)構(gòu)網(wǎng)站或者行政執(zhí)法機(jī)關(guān)網(wǎng)站等媒體公告后,由行政執(zhí)法機(jī)關(guān)通過法制監(jiān)督平臺(tái)申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)。

  第十一條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)在每年的第一季度,向本級(jí)人民政府法制工作機(jī)構(gòu)報(bào)送上一年度本機(jī)關(guān)行政執(zhí)法人員崗位調(diào)整、教育培訓(xùn)、違法違紀(jì)情況。

  行政執(zhí)法人員不再從事行政執(zhí)法工作的,由本級(jí)人民政府法制工作機(jī)構(gòu)收回或者督促行政執(zhí)法機(jī)關(guān)收回行政執(zhí)法證,并提請(qǐng)省人民政府法制工作機(jī)構(gòu)予以注銷。

  第十二條 由國務(wù)院部門頒發(fā)的行政執(zhí)法證,行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將持證行政執(zhí)法人員的姓名、行政執(zhí)法證編號(hào)和有效期在本機(jī)關(guān)網(wǎng)站公示,并送同級(jí)政府法制工作機(jī)構(gòu)備案。

  第三章 教育培訓(xùn)

  第十三條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)對(duì)本機(jī)關(guān)行政執(zhí)法人員進(jìn)行教育培訓(xùn),組織本機(jī)關(guān)行政執(zhí)法人員參加政府法制工作機(jī)構(gòu)和上級(jí)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)組織的教育培訓(xùn)。

  行政執(zhí)法人員教育培訓(xùn)所需經(jīng)費(fèi),應(yīng)當(dāng)納入部門預(yù)算。

  第十四條 行政執(zhí)法人員教育培訓(xùn)和測(cè)試的內(nèi)容為:通用法律知識(shí)、專門法律知識(shí)、執(zhí)法技能、執(zhí)法職業(yè)道德和紀(jì)律。

  通用法律知識(shí)的教育培訓(xùn)和測(cè)試,由政府法制工作機(jī)構(gòu)組織實(shí)施;專門法律知識(shí)、執(zhí)法技能、執(zhí)法職業(yè)道德和紀(jì)律的教育培訓(xùn)和測(cè)試,由行政執(zhí)法人員所在的行政執(zhí)法機(jī)關(guān)或者上級(jí)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)組織實(shí)施。

  第十五條 行政執(zhí)法人員每3年至少參加1次通用法律知識(shí)教育培訓(xùn)和測(cè)試,每年至少參加1次專門法律知識(shí)、執(zhí)法技能、執(zhí)法職業(yè)道德和紀(jì)律的教育培訓(xùn)和測(cè)試。

  第十六條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)將參加教育培訓(xùn)的學(xué)時(shí)和測(cè)試成績(jī),納入對(duì)行政執(zhí)法人員年度考核的內(nèi)容。

  行政執(zhí)法人員參加黨校、行政學(xué)院組織的通用法律知識(shí)、專門法律知識(shí)、執(zhí)法技能、執(zhí)法職業(yè)道德和紀(jì)律的教育培訓(xùn)時(shí)間,計(jì)入教育培訓(xùn)學(xué)時(shí)。

  第十七條 政府法制工作機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)、監(jiān)督行政執(zhí)法機(jī)關(guān)開展行政執(zhí)法人員教育培訓(xùn),將教育培訓(xùn)工作情況納入依法行政考核內(nèi)容。

  第四章 行為規(guī)范

  第十八條 行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)依法履行行政執(zhí)法職責(zé)。不得濫用職權(quán)、超越職權(quán)執(zhí)法,不得不履行、拖延履行行政執(zhí)法職責(zé)。

  第十九條 行政執(zhí)法人員從事行政執(zhí)法,應(yīng)當(dāng)向行政相對(duì)人出示行政執(zhí)法證;除適用簡(jiǎn)易程序外,必須2人以上共同進(jìn)行;與所辦案件有利害關(guān)系,可能影響公正處理的,應(yīng)當(dāng)回避。

  第二十條 行政執(zhí)法人員調(diào)查取證,應(yīng)當(dāng)全面、客觀、公正。不得以利誘、欺詐、脅迫、暴力等不正當(dāng)手段收集證據(jù),不得偽造、隱匿證據(jù)。

  行政執(zhí)法人員實(shí)施行政檢查,應(yīng)當(dāng)告知行政相對(duì)人檢查的理由和內(nèi)容,依法制作檢查筆錄。

  第二十一條 行政執(zhí)法人員從事行政執(zhí)法,應(yīng)當(dāng)儀表整潔、方式得當(dāng)、舉止得體。有執(zhí)法制式服裝的,應(yīng)當(dāng)著制式服裝;沒有執(zhí)法制式服裝的,著裝應(yīng)當(dāng)整潔、莊重。不得使用粗俗、歧視、侮辱、威脅性語言,或者作出其他有損行政執(zhí)法人員形象的行為。

  第二十二條 行政執(zhí)法結(jié)案后,行政執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)收集整理相關(guān)材料,制作行政執(zhí)法案卷并歸檔。

  第二十三條 行政執(zhí)法人員不得泄露在行政執(zhí)法中知悉的國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。

  第二十四條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)制定本機(jī)關(guān)行政執(zhí)法人員行為規(guī)范,監(jiān)督行政執(zhí)法人員遵守行為規(guī)范。

  第五章 考核監(jiān)督

  第二十五條 行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)建立行政執(zhí)法人員考核制度,對(duì)行政執(zhí)法人員進(jìn)行日常考核和年度考核。考核結(jié)果作為行政執(zhí)法人員職務(wù)級(jí)別調(diào)整、交流輪崗、獎(jiǎng)勵(lì)懲戒的重要依據(jù)。

  政府法制工作機(jī)構(gòu)可以通過抽查、暗訪等形式,對(duì)行政執(zhí)法人員的執(zhí)法行為進(jìn)行監(jiān)督。

  第二十六條 行政執(zhí)法人員在執(zhí)法活動(dòng)中違法、違紀(jì)的,任何組織和個(gè)人均有權(quán)向行政執(zhí)法人員所在的行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、上級(jí)行政執(zhí)法機(jī)關(guān)、政府法制工作機(jī)構(gòu)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)投訴、舉報(bào)。接到投訴、舉報(bào)的機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)及時(shí)調(diào)查、處理,或者轉(zhuǎn)交有權(quán)機(jī)關(guān)調(diào)查、處理。調(diào)查、處理的結(jié)果,應(yīng)當(dāng)告知投訴人、舉報(bào)人。

  第二十七條 行政執(zhí)法人員有下列情形之一的,由行政執(zhí)法機(jī)關(guān)提請(qǐng)政府法制工作機(jī)構(gòu),或者由政府法制工作機(jī)構(gòu)直接決定暫扣行政執(zhí)法證:

  (一)從事執(zhí)法活動(dòng)時(shí)不向行政相對(duì)人出示行政執(zhí)法證,或者涂改、轉(zhuǎn)借行政執(zhí)法證的;

  (二)非執(zhí)行執(zhí)法職務(wù)時(shí)著執(zhí)法制式服裝進(jìn)入娛樂場(chǎng)所,或者轉(zhuǎn)借、出租、出賣執(zhí)法制式服裝的;

  (三)對(duì)行政相對(duì)人使用粗俗、歧視、侮辱、威脅性語言的;

  (四)泄露執(zhí)法中知悉的商業(yè)秘密、個(gè)人隱私的;

  (五)年度考核不稱職或者不合格的;

  (六)未按照本辦法第十五條規(guī)定參加教育培訓(xùn),或者測(cè)試成績(jī)不合格的。

  暫扣行政執(zhí)法證的期限為30日。行政執(zhí)法證被暫扣期間,行政執(zhí)法人員不得從事執(zhí)法活動(dòng);行政執(zhí)法機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)安排其參加離崗教育培訓(xùn)。

  第二十八條 行政執(zhí)法人員有下列情形之一的,由行政執(zhí)法機(jī)關(guān)或者本級(jí)人民政府法制工作機(jī)構(gòu)提請(qǐng)省人民政府法制工作機(jī)構(gòu),或者由省人民政府法制工作機(jī)構(gòu)直接決定注銷行政執(zhí)法證:

  (一)受到刑事處罰或者開除處分的;

  (二)濫用職權(quán)或者超越職權(quán)執(zhí)法,不履行或者拖延履行行政執(zhí)法職責(zé),造成嚴(yán)重后果的;

  (三)違反法定程序執(zhí)法,造成嚴(yán)重后果的;

  (四)以利誘、欺詐、脅迫、暴力等不正當(dāng)手段收集證據(jù),偽造、隱匿證據(jù)的;

  (五)違反規(guī)定實(shí)施行政檢查,造成惡劣影響的;

  (六)毆打、辱罵行政相對(duì)人,造成惡劣影響的;

  (七)泄露執(zhí)法中知悉的國家秘密的;

  (八)打擊、報(bào)復(fù)投訴人、舉報(bào)人的;

  (九)離崗教育培訓(xùn)測(cè)試不合格的;

  (十)受到2次以上暫扣行政執(zhí)法證處理的;

  (十一)依法應(yīng)當(dāng)注銷行政執(zhí)法證的其他情形。

  第二十九條 行政執(zhí)法人員對(duì)暫扣行政執(zhí)法證、注銷行政執(zhí)法證的處理決定不服的,可以在收到處理決定之日起30日內(nèi)向作出決定的政府法制工作機(jī)構(gòu)申請(qǐng)復(fù)核。政府法制工作機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在收到申請(qǐng)之日起30日內(nèi),作出復(fù)核決定,并書面告知申請(qǐng)人。

  第三十條 行政執(zhí)法人員履行執(zhí)法職責(zé)中違法、違紀(jì)的,由有關(guān)主管部門或者監(jiān)察機(jī)關(guān)給予批評(píng)教育、組織處理或者紀(jì)律處分;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

  第六章 附 則

  第三十一條 行政執(zhí)法輔助人員可以協(xié)助行政執(zhí)法人員從事執(zhí)法輔助性工作。

  行政執(zhí)法輔助人員適用崗位、身份性質(zhì)、職責(zé)權(quán)限、權(quán)利義務(wù)、聘用條件和程序,由省行政執(zhí)法機(jī)關(guān)或者設(shè)區(qū)的市人民政府作出具體規(guī)定。

  第三十二條 本辦法自2017年4月1日起施行。1997年10月7日印發(fā)的《安徽省行政執(zhí)法人員資格認(rèn)證和行政執(zhí)法證件發(fā)放管理辦法》(皖政〔1997〕54號(hào))同時(shí)廢止。

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