夏天必然是個高溫的季節，每當這時我們都會感嘆天氣的炎熱，這對在室外工作或室內高溫環境中工作的人來說，無疑是一項考驗。因此每年夏天單位企業都會給每個員工發放高溫補貼，來適當減少大家為驅趕高溫而消耗的費用，那大家知道高溫費扣稅嗎？來跟著小編來了解一下吧。

一、高溫費扣稅嗎

扣稅，按《個人所得稅法》第四條規定，按照國家統一規定發給的補貼、津貼及福利費、撫恤金、救濟金免納個人所得稅。

但《個人所得稅法實施條例》第十三、四條規定，按照國家統一規定發給的補貼、津貼，是指按照國務院規定發給的政府特殊津貼、院士津貼、資深院士津貼，以及國務院規定免納個人所得稅的其他補貼、津貼。福利費是指根據國家有關規定，從企業、事業單位、國家機關、社會團體提留的福利費或者工會經費中支付給個人的生活補助費。

單位支付給職工的防暑降溫費不屬于法定的納入國家統一規定發給的補貼范圍，屬于工資、薪金所得中發放的補貼，不屬于免繳個人所得稅的項目，所以應當納稅應并入員工當月的工資薪金計算繳納個人所得稅。

二、如何扣稅

高溫費應并入員工當月的工資薪金計算繳納個人所得稅。也就是俗稱的“扣稅”。

三、高溫費的發放標準

高溫津貼標準包括：用人單位每年6月至8月安排勞動者在高溫天氣下露天工作，按每人每月不低于60元的標準發放津貼；不能采取有效措施將室內工作場所溫度降低到33℃以下的（不含33℃），按每人每月不低于45元的標準發放。

能夠領取高溫津貼者必須是在高溫下工作的崗位職工，包括建筑工人、無空調的公交車司機、露天環衛工人等。室外露天作業人員高溫津貼每人每月不低于60元;在33℃(含33℃)以上室內工作場所作業的人員，每人每月不低于45元。高溫補貼并非每個勞動者都有，勞動者在高溫天氣下露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的，才能獲得高溫津貼。

全國至少已有28個省份制定了高溫津貼標準，未制定的分別為,黑龍江、西藏、青海等四個省份。

具體的發放標準和發放時長，各省的標準不一。在這28個省份中，有13個省份發放標準為按月發放，另有15個省份按天發放。

按月發放的地區中，如發放高溫津貼排名靠前的浙江、山西、江西等省份，津貼金額最高的為山西和江西，為240元每月，浙江省為225元；最低的為廣東省，為150元每人每月。

按天發放的地區中，標準最高的為天津，24元每天，最低的為貴州、河北，8元每人每天，與天津相差2倍。

高溫津貼發放標準高的多數為東部地區。與此相反，西部地區的一些省份發放高溫津貼較低。

通過以上了解，可以確定高溫費確實要扣個人稅的，因為它沒有計入免稅項目。高溫費是只有當氣溫高達35度以上時才可以產生的，目的是為了幫助各單位企業更有效的管理成員，加強成員動力的一種模式。且高溫費在不同地區的發放標準都不一樣。希望大家能夠理性的對待高溫費要加入工資共同扣稅的行為。

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