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【案情簡介】 吳女士婚后懷孕，但由于身體太弱，為了保胎，多次向公司請假。沒想到休假期間，公司卻以違反《員工手冊》為由，擅自解除了雙方的勞動合同。 吳女士不服公司的武斷行為，向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。仲裁委員會最終裁決要求該公司向吳女士支付4萬元賠償金，...

被工廠的沖壓機(jī)壓傷后，工廠迫使吳-強(qiáng)(化名)以“陳-翔”這個名字登記入院治療，以便取得工傷保險報銷，吳-強(qiáng)幾經(jīng)反抗未果，在他申請勞動能力鑒定時出現(xiàn)了后患：因為他無法出具自己的病歷資料無法進(jìn)行鑒定。 吳-強(qiáng)無奈之下將工廠和醫(yī)院雙雙告上法庭，日前，中山市第二人民法院...

近日，一起歷時三年之久的勞動合同糾紛案在蘇州塵埃落定，一名業(yè)務(wù)員被判向公司賠付人民幣345.52萬元，這一數(shù)字創(chuàng)下國內(nèi)勞動合同糾紛個人賠付之最。 案件得追溯至1998年，當(dāng)年9月28日，張先生與****集團(tuán)簽訂了一份試用合同，成為該公司試用營銷員，試用期一年。...

最高人民法院判決要點：自然人通過掛靠其他公司，并私刻該公司公章，多次使用該枚公章從事一系列經(jīng)營活動，且該公章已為相關(guān)政府職能部門確認(rèn)的，可推定該公司明知該自然人使用該枚公章，該公司應(yīng)當(dāng)對外承擔(dān)相應(yīng)民事責(zé)任。 一、關(guān)于一、二審是否存在程序違法 對于借款人是否涉嫌...

【案情簡介】 2012年10月19日，王*華夫妻在揚(yáng)州某公司的組織下，雙雙報名參加浙江某旅游項目。10月20日，根據(jù)單位的安排，王*華夫妻和相關(guān)同事，一同坐上了旅游公司安排的大巴車。 王*華介紹，上車后，他與妻子坐在大巴的第一排。其他同事和家屬，則坐在大巴車后...

對于旅游大巴出事故旅行社是否有責(zé)任我們通過一個案例來說明： 包車旅游出車禍，承接業(yè)務(wù)的旅游公司是否要承擔(dān)相應(yīng)的賠付責(zé)任呢?日前，揚(yáng)州一家公司為員工包車外出旅游。然而，由于路況較差，加上司機(jī)駕車不慎，引發(fā)嚴(yán)重的交通事故，致使車上一位游客受傷。事后，由于旅游公司和大...