首頁 > 法律法規(guī) > 按法律釋義 > 社會法類 > 工會法釋義 > 工會法釋義：第八條

工會法釋義：第八條

來源: 律霸小編整理 · 2021-03-11 · 7729人看過

　　第八條中華全國總工會根據(jù)獨立、平等、互相尊重、互不干涉內(nèi)部事務的原則，加強同各國工會組織的友好合作關(guān)系。

　　【釋義】本條規(guī)定了中華全國總工會和各國工會組織的合作原則。

　　加強同各國工會組織的友好合作關(guān)系是工會間國際聯(lián)合的重要途徑。不同所有制、不同種族、不同宗教信仰的國家的工會雖然有著不同的目標和組織方式，但在代表和維護職工的合法權(quán)益這一點上是一致的。隨著全球資方力量進一步團結(jié)和集中，工人階級國際工會運動也因此出現(xiàn)了由多元化的分散狀態(tài)走向聯(lián)合行動的趨勢。只有團結(jié)起來，工會才能成為強有力的社會力量。勞動者的國際性組織有國際勞工組織（ILO），它是聯(lián)合國下屬負責勞工事務的專門機構(gòu)。但國際勞工組織主要職能是制定國際勞動標準，調(diào)整的主要是會員國內(nèi)部的勞動關(guān)系，具有國內(nèi)性，它并不調(diào)整會員國的外部勞動關(guān)系。因此，國際工會間的交往與合作就愈顯重要。

　　中華全國總工會和各國工會組織的合作原則有四項：第一，獨立原則。指每個國家或地區(qū)的工會都有權(quán)根據(jù)本國國情和廣大工會會員及職工的愿望，選擇自身的發(fā)展模式，確定自己的對外政策，采取自己的方式方法，從事自己的工會業(yè)務，任何別國工會或者國際工會組織不應進行干預；第二，平等原則。指每個國家或地區(qū)的工會，不論大小強弱，都具有平等地位和權(quán)利，有平等參與協(xié)商解決國際工運事務，不能由少數(shù)工會或者某個國際工會組織壟斷；第三，互相尊重原則。指每個國家或地區(qū)的工會不得歧視任何別國工會，對別國工會的發(fā)展模式和內(nèi)部政策給予充分的理解；第四，互不干涉內(nèi)政原則。指每個國家或地區(qū)的工會都有權(quán)根據(jù)本國國情和廣大工人的愿望，選擇自己的發(fā)展模式和確定自己的政策，別國工會和國際工會組織不得以任何借口干涉他國工會的內(nèi)部事務。

　　我國工會國際工作的主要內(nèi)容是：第一，努力推動國際工運新秩序的建立；第二，積極參與國際勞工領(lǐng)域的多邊活動；第三，吸收和借鑒世界各國工會對我國有益的經(jīng)驗；第四，密切與周邊國家和發(fā)展中國家工會的聯(lián)系；第五，發(fā)展國際交流與合作。

　　我國工會國際工作的目標是：同全世界工人和工會一起，為世界的和平、發(fā)展、工人權(quán)益和社會進步而共同努力。

該內(nèi)容對我有幫助贊一個

登錄×

驗證手機號

獲取驗證碼

我已閱讀并同意《用戶服務協(xié)議》和《律霸隱私政策》

我們會嚴格保護您的隱私，請放心輸入

為保證隱私安全，請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。

提交

評論區(qū)

遇到法律問題，直接發(fā)布咨詢