第一條　為適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，開(kāi)展民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作，提高民政行業(yè)從業(yè)人員素質(zhì)，繁榮和發(fā)展社會(huì)主義民政事業(yè)，根據(jù)《勞動(dòng)法》和《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》（勞部發(fā)〔1993〕134號(hào)），制定本辦法。

　　第二條　本辦法所稱職業(yè)技能鑒定是指對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行技能等級(jí)的考核和資格的考評(píng)。

　　第三條　民政部人事教育司負(fù)責(zé)綜合管理和指導(dǎo)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作。其主要職責(zé)是：

　　（一）統(tǒng)籌規(guī)劃民政行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作（包括職業(yè)技能鑒定站的布局等），并制定有關(guān)政策、規(guī)定和辦法。

　　（二）對(duì)民政行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作進(jìn)行管理并監(jiān)督檢查。

　　（三）負(fù)責(zé)組建和管理民政部職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心。

　　（四）審核民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站，報(bào)經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)后，頒發(fā)全國(guó)統(tǒng)一的《職業(yè)技能鑒定許可證》和標(biāo)牌。

　　（五）負(fù)責(zé)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定考評(píng)員的綜合管理和資格審核，報(bào)經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部核準(zhǔn)后，頒發(fā)考評(píng)員資格證卡。

　　（六）負(fù)責(zé)審核民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定試題庫(kù)，報(bào)勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)后實(shí)施。

　　（七）負(fù)責(zé)民政行業(yè)特有工種《職業(yè)資格證書(shū)》的核發(fā)和管理工作。

　　（八）負(fù)責(zé)對(duì)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站的檢查、評(píng)估工作。

　　第四條　各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市民政部門(mén)負(fù)責(zé)管理本轄區(qū)內(nèi)民政行業(yè)職業(yè)技能鑒定工作。其主要職責(zé)是：

　　（一）對(duì)本轄區(qū)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作實(shí)施鑒定檢查。

　　（二）負(fù)責(zé)向民政部申報(bào)本轄區(qū)需要建立的民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站并實(shí)施管理。

　　（三）負(fù)責(zé)本轄區(qū)內(nèi)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定考評(píng)員的推薦工作。

　　（四）承擔(dān)民政部安排或委托的民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定有關(guān)工作。

　　第五條　民政部職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定的日常管理工作。其主要職責(zé)是：

　　（一）組織實(shí)施民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作。

　　（二）負(fù)責(zé)制定民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站建站條件和資格審查工作。

　　（三）參與制定民政行業(yè)特有職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)，組織編寫(xiě)培訓(xùn)大綱和教材，并組建相應(yīng)的試題庫(kù)。

　　（四）制定民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定考評(píng)員的資格要求，并負(fù)責(zé)組織資格培訓(xùn)和考核。

　　（五） 指導(dǎo)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站開(kāi)展工作。

　　（六） 開(kāi)展職業(yè)技能鑒定及有關(guān)問(wèn)題的研究與咨詢服務(wù)。

　　（七）參與組織推動(dòng)民政行業(yè)職業(yè)技能競(jìng)賽活動(dòng)。

　　（八）承擔(dān)勞動(dòng)和社會(huì)保障部委托的有關(guān)職業(yè)技能鑒定工作。

　　（九）負(fù)責(zé)對(duì)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作中各種無(wú)形資產(chǎn)的開(kāi)發(fā)、利用及保護(hù)。

　　第六條　職業(yè)技能鑒定站是承擔(dān)民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定工作的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，其設(shè)立應(yīng)具備以下條件：

　　（一）具有熟悉所鑒定的職業(yè)（工種）業(yè)務(wù)知識(shí)和組織實(shí)施能力的領(lǐng)導(dǎo)干部。

　　（二）具有與所鑒定的職業(yè)（工種）及其等級(jí)、類別相適應(yīng)的考核場(chǎng)地和設(shè)備設(shè)施。

　　（三）具有與所鑒定的職業(yè)（工種）及其等級(jí)、類別相適應(yīng)并符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的檢測(cè)儀器。

　　（四）有合理數(shù)量的專（兼）職組織管理人員和鑒定考評(píng)人員。

　　（五）有完善的管理制度和辦法。

　　第七條　民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站的設(shè)立，由民政部統(tǒng)一規(guī)劃、合理布局。由具備建站條件的單位提出申請(qǐng)，填寫(xiě)勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的《行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站審批登記表》，民政部職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心對(duì)其進(jìn)行條件審查，由民政部人事教育司提出審核意見(jiàn)，報(bào)經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部培訓(xùn)就業(yè)司批準(zhǔn)后，授予統(tǒng)一的《職業(yè)技能鑒定許可證》和特有工種職業(yè)技能鑒定站標(biāo)牌。

　　第八條　民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站實(shí)行站長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。鑒定站應(yīng)有健全的財(cái)務(wù)制度和專職的財(cái)務(wù)管理人員。

　　第九條　民政行業(yè)特有工種職業(yè)技能鑒定站必須遵守如下工作規(guī)則：

　　（一）貫徹執(zhí)行國(guó)家和民政部制定的有關(guān)職業(yè)技能鑒定的規(guī)定、實(shí)施辦法，并采取切實(shí)有力的措施保證鑒定質(zhì)量。

　　（二）認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，特有工種職業(yè)技能鑒定必須從民政行業(yè)特有工種鑒定題庫(kù)中提取試題，不得自行編制試題。

　　（三）受理一切符合申報(bào)條件、規(guī)定手續(xù)人員的職業(yè)技能鑒定，并嚴(yán)格執(zhí)行考評(píng)員對(duì)其親屬的職業(yè)技能鑒定回避制度。

　　（四）享有獨(dú)立進(jìn)行職業(yè)技能鑒定的權(quán)利，有權(quán)拒絕任何組織或個(gè)人更改鑒定結(jié)果的非正當(dāng)要求。

　　（五）實(shí)行定期鑒定制度。具體日期、鑒定職業(yè)（工種）、等級(jí)、類別、報(bào)名條件以及收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等事項(xiàng)，應(yīng)在鑒定前一個(gè)月發(fā)出通知。單位有特殊要求的，也可專門(mén)組織進(jìn)行。

　　（六）申報(bào)職業(yè)技能鑒定的單位和個(gè)人，可向鑒定站提出申請(qǐng)，由鑒定站審核后簽發(fā)準(zhǔn)考證，按規(guī)定的時(shí)間、方式進(jìn)行考核鑒定。

　　（七）單位和個(gè)人申報(bào)職業(yè)技能鑒定，均應(yīng)按照規(guī)定交納職業(yè)技能鑒定費(fèi)用。職業(yè)技能鑒定費(fèi)用主要用于組織職業(yè)技能鑒定場(chǎng)地、命題、考務(wù)、閱卷、考評(píng)、檢測(cè)及原材料、能源、設(shè)備消耗等費(fèi)用。鑒定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不得高于所在地區(qū)財(cái)政、物價(jià)、勞動(dòng)保障部門(mén)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

　　（八）自覺(jué)接受民政部職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，同時(shí)接受民政和勞動(dòng)保障行政部門(mén)的監(jiān)督檢查。

　　第十條　職業(yè)技能鑒定考評(píng)人員應(yīng)具有必備的考核理論知識(shí)和較高的職業(yè)道德水平。

　　考評(píng)員必須具備中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)以上的資格；高級(jí)考評(píng)員必須具備民政行業(yè)特有工種最高職業(yè)等級(jí)、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的資格。

　　第十一條　民政部職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心統(tǒng)一組織考評(píng)人員的資格培訓(xùn)和考核。對(duì)考核合格者，由民政部人事教育司審核，報(bào)經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)后，頒發(fā)考評(píng)員資格證卡。考評(píng)員資格證卡有效期為三年。

　　第十二條　職業(yè)技能鑒定站必須從取得考評(píng)員資格證卡的人員中聘任相應(yīng)職業(yè)（工種）、等級(jí)或類別的考評(píng)員或高級(jí)考評(píng)員，并應(yīng)采取不定期輪換、調(diào)整考評(píng)人員的方式組成專業(yè)考評(píng)小組。

　　第十三條　考評(píng)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守考評(píng)員工作守則和執(zhí)行考場(chǎng)規(guī)則。對(duì)職業(yè)技能鑒定站的工作人員和考評(píng)人員在鑒定工作中弄虛作假、徇私舞弊的，視情節(jié)輕重，由所在單位按照人事管理權(quán)限給予行政處分，并停止其在職業(yè)技能鑒定站的工作和吊銷考評(píng)員資格證卡。

　　第十四條　職業(yè)技能鑒定的對(duì)象包括：從事或準(zhǔn)備從事民政行業(yè)特有職業(yè)（工種）的人員。

　　第十五條　職業(yè)技能鑒定的申報(bào)條件，按照《國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)》的要求執(zhí)行。

　　第十六條　實(shí)行職業(yè)資格證書(shū)制度。對(duì)鑒定合格者，由民政部人事教育司發(fā)給勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)一印制的《職業(yè)資格證書(shū)》。

　　《職業(yè)資格證書(shū)》是勞動(dòng)者職業(yè)技能水平的憑證，是求職、任職、獨(dú)立開(kāi)業(yè)、單位錄用的主要依據(jù)，也是勞動(dòng)者境外就業(yè)、勞務(wù)輸出進(jìn)行技能水平公證的有效證件。

　　第十七條　實(shí)行職業(yè)技能鑒定站評(píng)估制度。評(píng)估的主要內(nèi)容包括：執(zhí)行鑒定計(jì)劃和鑒定標(biāo)準(zhǔn)、鑒定站工作人員的業(yè)務(wù)水平、設(shè)備及檢測(cè)手段、鑒定收費(fèi)、鑒定檔案、原始資料、鑒定站工作制度及社會(huì)對(duì)鑒定站工作的反映等情況。評(píng)估工作由民政部人事教育司統(tǒng)一組織進(jìn)行，每三年評(píng)估一次。對(duì)評(píng)估優(yōu)秀的鑒定站予以表彰；對(duì)評(píng)估不合格的鑒定站將限期整改，整改不合格的報(bào)經(jīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障部批準(zhǔn)予以撤銷。

　　第十八條　本辦法未盡事宜，按《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》執(zhí)行。

　　第十九條　本辦法由民政部人事教育司負(fù)責(zé)解釋。

　　第二十條　本辦法自2004年9月1日起施行。