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寧波
職業病鑒定后可以提出賠償嗎
職業病鑒定后可以提出賠償嗎
依據我國工傷保險條例的規定，勞動者的職業病被認定為工傷后，勞動者是可以請求工傷賠償的，如果是治療的，治療期間工資待遇不孌的。
《中華人民共和國工傷保險條例》
第三十條?職工因工作遭受事故傷害或者患職業病進行治療，享受工傷醫療待遇。
職工治療工傷應當在簽訂服務協議的醫療機構就醫，情況緊急時可以先到就近的醫療機構急救。
治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的，從工傷保險基金支付。工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準，由國務院社會保險行政部門會同國務院衛生行政部門、食品藥品監督管理部門等部門規定。
職工住院治療工傷的伙食補助費，以及經醫療機構出具證明，報經辦機構同意，工傷職工到統籌地區以外就醫所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付，基金支付的具體標準由統籌地區人民政府規定。
工傷職工治療非工傷引發的疾病，不享受工傷醫療待遇，按照基本醫療保險辦法處理。
工傷職工到簽訂服務協議的醫療機構進行工傷康復的費用，符合規定的，從工傷保險基金支付。
被拒絕賠償職業病患員工如何維權
1、協商和解。雙方就職業病賠償達成一致的協議，在這種情況下，一般患者會有一些妥協，建議急需治療費的患者考慮這種方式。
2、仲裁。企業拒絕賠償的，職業病患者可以至當地勞動仲裁機構申請勞動仲裁處理解決。
3、訴訟。如對勞動仲裁不服的，可以至法院提起訴訟，由法院判決企業賠償。如果企業拒絕賠償的，可以拿著生效的法律文書要求法院強制執行。
以上知識就是小編對相關法律問題進行的解答，依據我國工傷保險條例的規定，勞動者的職業病被認定為工傷后，勞動者是可以請求工傷賠償的，如果是治療的，治療期間工資待遇不孌的。如果需要法律方面的幫助，歡迎到律霸網進行法律咨詢。
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