一、法律規定如何處罰施工單位

根據國務院《建設工程質量管理條例》的規定：

1)超越本單位資質等級承攬工程的，責令停止違法行為，處合同約定的監理酬金1倍以上2倍以下的罰款;未取得資質證書承攬工程的，予以取締，依照前款規定處以罰款;有違法所得的，予以沒收。以欺騙手段取得資質證書承攬工程的，吊銷資質證書，依照本條第一款規定處以罰款，有違法所得的，予以沒收。

2)允許其他單位或者個人以本單位名義承攬工程的，責令改正，沒收違法所得，處合同約定的監理酬金1倍以上2倍以下的罰款;可以責令停業整頓，降低資質等級;情節嚴重的，吊銷資質證書。

3)轉讓工程監理業務的，責令改正，沒收違法所得，處合同約定的監理酬金百分之二十五以上百分之五十以下的罰款;可以責令停業整頓，降低資質等級;情節嚴重的，吊銷資質證書

4)有下列行為之一的，責令改正，處50萬元以上100萬元以下的罰款，降低資質等級或者吊銷資質證書，有違法所得的，予以沒收;造成損失的，承擔連帶賠償責任：

①與建設單位或者施工單位串通，弄虛作假、降低工程質量的;②將不合格的建設工程、建筑材料、建筑構配件和設備按照合格簽字的

5)與被監理工程的施工承包單位以及建筑材料、建筑構配件和設備供應單位有隸屬關系或者其他利害關系承擔該項建設工程的監理業務的，責令改正，處5萬元以上10萬元以下的罰款，降低資質等級或者吊銷資質證書，有違法所得的，予以沒收。

二、業主如何處理和監理的關系?

現代工程管理，一般采用小業主，大監理的模式，工程都比較大，如要工作中業主能對監理單位實現有效管理，業主能夠有充分的精力去處理外部的其它事務，要做到：

1、業主要對監理單位要充分信任，權力可以賦予監理，但如發現監理有哪些做不到位的地方，直接和總監溝通;如果監理有嚴重失職的地方，業主可通過更換監理人員來解決。

2、在工程中對安全質量問題，實行一票否決。

3、業主代表要和監理加強信息溝通。比如業主要求的設計變更，某些工程材料及設備的要求，以及施工過程中業主的某些想法及要求。這就要求業主代表與監理要經常進行信息的交流，定期舉行工程例會，工程文件要及時下達，經常組織技術論證會，對某些方案的選用進行科學研究分析。業主避開監理而直接下發指令給承包商，這樣一來就極易造成監理工作的被動，打亂了監理工作的正常進行，使監理工作形同虛設。

4、做到業主工作和監理工作各有重點。我花錢雇監理，監理就要為我管事”，諸如聯系設計院應付各種檢查，甚至與周圍四鄰的糾紛等都一股腦兒推給監理去處理，最后還認為是對監理的“充分授權，充分信任”。

5、業主要實現對監理的統一授權，質量、進度、費用是統一的關系，是在現實生活中業主往往只將工程質量的控制授權于監理，而工程進度款的支付則由業主根據工程進度來支付，這樣就勢必影響工程質量和工程進度的有效控制。

綜上所述，對于施工方來說，最好遵守法律規定，如果罔顧相關法律法規，觸犯安全底線，吃虧的終究是自己，對自己的信譽也會造成很大的影響。以上就是本文的全部內容了，如果您還有問題，歡迎到律霸網進行在線法律咨詢。