一、職務(wù)發(fā)明申請的專利權(quán)應(yīng)該屬于誰?

1、職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造申請專利的權(quán)利屬于該單位;申請破批準(zhǔn)后，該單位為專利權(quán)人。

2、利用本單位的物質(zhì)技術(shù)條件所完成的發(fā)明創(chuàng)造，有合同他約定的按照合同約定。

3、《專利法實(shí)施細(xì)則》第十二條第一款就對“執(zhí)行本單位任務(wù)所完成的職務(wù)發(fā)明”作出了詳細(xì)規(guī)定：

4、專利法第六條所稱執(zhí)行本單位的任務(wù)所完成的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造，是指：

(1) 在本職工作中所作出的發(fā)明創(chuàng)造;

(2) 履行本單位交付的本職工作之外的任務(wù)所作出的發(fā)明創(chuàng)造;

(3) 退休、調(diào)離原單位后或者勞動、人事關(guān)系終止后1年內(nèi)作出的，與其在原單位承擔(dān)的本職工作或者原單位分配的任務(wù)有關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造。

二、署名權(quán)屬于誰?

1、署名權(quán)屬于發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人有權(quán)在專利文件中寫明自己是發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人 。

2、專利權(quán)人有權(quán)在其專利產(chǎn)品或者該產(chǎn)品的包裝上表明專利標(biāo)識。

3、署名權(quán)是一項(xiàng)具有嚴(yán)格人身屬性的人身權(quán)，不能轉(zhuǎn)讓，不能繼承，任何單位和個人也無權(quán)決定讓不具備署名權(quán)的人署名。職務(wù)發(fā)明的專利權(quán)歸屬是如何規(guī)定的

三、職務(wù)發(fā)明專利有關(guān)獎金的規(guī)定。

1、有關(guān)獎金的規(guī)定被授予專利權(quán)的國有企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)自專利權(quán)公告之日起3個月內(nèi)發(fā)給發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人獎金。一項(xiàng)發(fā)明專利的獎金最低不少于2000元;一項(xiàng)實(shí)用新型專利或者外觀設(shè)計(jì)專利的獎金最低不少于500元。給發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人的獎金，企業(yè)可以計(jì)入成本，事業(yè)單位可以從事業(yè)費(fèi)中列支。

2、有關(guān)報(bào)酬的規(guī)定被授予專利權(quán)的國有企業(yè)事業(yè)單位在專利權(quán)有效期限內(nèi)，實(shí)施發(fā)明創(chuàng)造專利后，每年應(yīng)當(dāng)從實(shí)施該項(xiàng)發(fā)明或者實(shí)用新型專利所得利潤納稅后提取不低于2%或者從實(shí)施該項(xiàng)外觀設(shè)計(jì)專利所得利潤納稅后提取不低于0.2%，作為報(bào)酬支付發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人;或者參照上述比例，發(fā)給發(fā)明人或者設(shè)計(jì)人一次性報(bào)酬

綜上所述，職務(wù)發(fā)明專利權(quán)屬于單位，署名權(quán)屬于設(shè)計(jì)發(fā)明人，單位應(yīng)當(dāng)在專利權(quán)公告3日內(nèi)向設(shè)計(jì)發(fā)明人頒發(fā)獎金，發(fā)明專利獎金不能少于2千元，實(shí)用新型專利發(fā)明獎金不能少于5百元，專利權(quán)有效期內(nèi)，單位應(yīng)當(dāng)按照稅后利潤的0.2%，作為報(bào)酬支付給發(fā)明人。

職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的認(rèn)定是怎樣的

職務(wù)發(fā)明被授予專利單位使用該專利違法嗎？

關(guān)于職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造的歸屬