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如何理解股份合作制中的“合作”

來源: 律霸小編整理 · 2021-04-29 · 881人看過

股份合作制的核心在于合作，但在理論和實(shí)踐中對(duì)“合作”一詞的理解存在一些分歧：有一種觀點(diǎn)認(rèn)為，根據(jù)股份合作制企業(yè)中“合作”一詞的表述，《關(guān)于城市股份合作制企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)意見》中“勞資合作有機(jī)結(jié)合”，股份合作制中的“合作”應(yīng)理解為勞資合作。因?yàn)楣煞莺献髦破髽I(yè)的股東大多既是投資者又是職工。他們以勞動(dòng)參與企業(yè)的生產(chǎn)和收入分配，以股份參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)和收入分配。把合作理解為勞資合作更為準(zhǔn)確，另一種觀點(diǎn)認(rèn)為，雖然《城市股份合作制企業(yè)發(fā)展指導(dǎo)意見》提出股份合作制企業(yè)是勞資合作的有機(jī)結(jié)合，這只是對(duì)這類企業(yè)特點(diǎn)的總結(jié)，并不意味著股份合作制企業(yè)只是勞資合作，還有普通股與職工持股合作的含義。一般來說，在股東大會(huì)上，普通股股東按持股比例享有權(quán)利，而職工內(nèi)部股東按人頭享有權(quán)利，兩者之間存在一些質(zhì)的區(qū)別，所以這里的合作應(yīng)該包括普通股和內(nèi)部職工股合作的含義，除了上述兩種觀點(diǎn)外，還有一種觀點(diǎn)認(rèn)為股份合作制企業(yè)的收入分配包括按勞分配和按資分配，也就是說，職工以自己的勞動(dòng)按勞領(lǐng)取工資，其份額所得屬于按資分配范疇，因此合作應(yīng)當(dāng)是按勞分配與按資分配的合作。另一種觀點(diǎn)認(rèn)為，股份合作制是由過去農(nóng)業(yè)合作社的名稱演變而來的。合作社之所以稱之為“合作社”，是因?yàn)槠涑蓡T分別入股，并通過其合作經(jīng)營(yíng)活動(dòng)為成員提供生產(chǎn)和其他服務(wù)。股份合作制企業(yè)中“合作”一詞的使用只是對(duì)合作社的一種貸款方式，并不具有實(shí)際的內(nèi)涵，對(duì)于這個(gè)問題，由于持不同觀點(diǎn)者的觀點(diǎn)不同，理解也不盡相同。我們認(rèn)為，股份合作制中的合作是一個(gè)復(fù)合概念，具有多種含義，可以包括以上方面的內(nèi)容。由于這個(gè)問題不影響實(shí)際操作，可以在實(shí)踐中進(jìn)一步總結(jié)和研究

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