隨著離婚案件中夫妻財產分割類型的日益復雜，股份公司股權分割在離婚案件中已屢見不鮮。股份有限公司的股權轉讓不同于有限責任公司的股權轉讓。有限責任公司股權轉讓中股東之間存在優先購買權，但股份有限公司股權轉讓的禁止存在于《公司法》及相關法律中。在許多離婚案件中，夫妻一方共同擁有并經營一家公司或企業，公司或企業的股權通常構成夫妻共同財產或夫妻財產的一部分。離婚后，夫妻雙方繼續共同經營公司或企業的可能性不大，這也涉及離婚時企業的分配問題，通常的做法是一方購買另一方的全部股權，而另一方繼續經營公司或企業。但是，股份有限公司和股份有限公司股權轉讓的運作方式不同，實踐中遇到的問題可能也不盡相同，案例：張蘭（女，化名）和李莉（男，化名）結婚17年。目前，一個女兒15歲，三個女兒都來自上海。2002年，李莉一家在上海松江成立了合資有限公司，共有5名發起人（包括2名法人）。張麗持有公司20%股權，系公司董事。公司注冊資本8000萬元。目前，公司計劃在上海股市上市。張蘭和李莉因為不和，想解除婚姻，但雙方沒有就股權分割達成協議。于是出現了一個爭議分析：

根據2006年修訂的《公司法》的相關規定，發起人可以轉讓其持有的公司股份，但《公司法》規定了一些限制性條款。由于發起人對公司成立及公司前期的財產穩定和組織管理具有重要影響，為保護其他股東和社會公眾的利益，防止發起人利用公司進行投機活動，確保公司成立一段時間后的平穩運行，公司法第一百四十二條規定：“發起人持有的公司股份，自公司成立之日起一年內不得轉讓。公司股票公開發行前已發行的股票，自公司股票在證券交易所上市交易之日起一年內不得轉讓。”。結合修訂前《公司法》的比較可以看出，2006年修訂后的《公司法》放寬了對發起人轉讓股份的限制，將禁止發起人轉讓股份的期限由三年縮短為一年，李莉還是公司的董事。修訂后的《公司法》對股份公司董事、監事、高級管理人員轉讓所持股份也作了限制性規定。為防止董事、監事、高級管理人員利用內幕信息從事股票交易，《公司法》對董事、監事、高級管理人員所持股份的轉讓也作了一定的限制。《公司法》第一百四十二條規定：“公司董事、監事、高級管理人員，監事、高級管理人員應當向公司報告所持公司股份及其變動情況，任期內每年轉讓的股份不得超過所持公司股份總數的25%。“；公司所持股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。上述人員辭職后半年內不得轉讓其持有的公司股份。公司章程可以對董事、監事、高級管理人員轉讓所持公司股份作出其他限制性規定。如你所見。修訂后的《公司法》放寬了董事、監事、高級管理人員在任職期間轉讓股份的限制，將絕對禁止轉讓修改為有條件轉讓；公司股票自上市交易之日起一年內不得轉讓；此外，增加了上述人員離開公司半年內不得轉讓公司股份的規定。法律還允許公司章程作出其他限制性規定，以改善這一要求