上下班途中發生事故算工傷嗎?這取決于具體情況。部分人員因非主要責任的交通事故或上下班途中的城市軌道交通、客運輪渡、火車事故受傷;可以認定為工傷
根據《最高人民法院關于審理工傷保險行政案件若干問題的規定》第六條:? 社會保險行政部門認為“在上班途中”的下列情形,人民法院應當予以支持:(一)在上班途中,在工作地與居住地、慣常居住地之間的合理路線上上班的,(二)配偶、父母、子女在合理時間內往返工作地、居住地,從事日常工作、生活所需活動的,在合理的時間和路線上下班的;(4)在合理的時間內,在其他合理的路線上下班的,可以認定為工傷的。工作時間及工作崗位48小時內突發疾病死亡或搶救無效2。在搶險救災等維護國家利益和公共利益活動中受傷的人員。曾在部隊服役,因戰爭致殘,取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復發的職工
以上為工傷賠償范圍,請掌握!更好地保護自己的合法權益
綜上所述,上下班途中的傷害能否認定為工傷,并不一定要得到工傷賠償,這需要結合實際情況。如果您對上述介紹有其他疑問,可以到律霸進行法律咨詢,也可以到律霸找律師為您服務
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